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2010年第 18期 坝代芷业文化 N0.18,2010
(总第 166期) MODERN ENTERPRISECULTURE (CumulativetyNO.166)
浅谈廉洁文化建设在推进企业和谐发展中的作用
孙和 宣
(河北钢铁集团宣铜公司党委宣传部,河北 宣化o751oo)
摘要:文章立足客观实际。对廉洁文化建设与企业和谐发 二、加强廉洁文化体系建设是助推企业和谐发展的保证
展互动互赢的辩证关系进行了概论性阐述 ,在综合剖析的基础 积极推进企业廉洁文化建设,重点要在 “外化于形、内化
上,进一步明晰了廉洁文化素养对助推企业和谐发展重要作用。 于心、固化于制”上下工夫,努力构建 “三位一体”的廉洁文
关键词 :廉洁文化 ;反腐倡廉 ;和谐企业 ;文化建设 化体系,为企业健康发展提供有力的组织保证。
1.外化于形,让廉洁文化更加生动具体。注重在廉洁文化
胡锦涛总书记在十七大报告中旗帜鲜明地指出: “在坚决 建设的物质形态层面上做文章,包括廉洁文化教育场所、设施、
惩治腐败的同时 ,更加注重治本 ,更加注重预防,更加注重制 媒体和廉洁文化景观等,让无形的廉洁理念通过一定的载体外
度建设,拓展从源头上防治腐败工作领域。”这也充分体现了我 化为看得见、摸得着的实体。比如宣钢公司在企业H常生产经
党一贯践行的 “全心全意为人民服务”的深邃内涵和立场要求。 营中适时建立廉洁文化教育场地、廉洁文化长廊和展室、举办
事实如此,唯有标本兼治,才能够巩筑 “立党为公、执政为民” “廉洁文化书法摄影展览”、开展廉政警句、格言征集活动等,
的根本宗 旨。党建工作是执政党建设过程中逐步积累的重要经 增强廉洁文化的渲染力和影响力,提高物态文化的有机渗透力。
验,也是加强和改进党的建设所必须遵循的指导原则。 2.内化于心,让廉洁文化扎根于思想深处。内化于心是廉
认真学习党的十七大精神,深入贯彻落实反腐倡廉工作, 洁文化的精神形态 ,包括人们对廉洁的认知程度和廉洁的思想
是当前和今后一个时期的重要任务。企业是社会的一个不可分 文化素质、生活观念及价值取向,这是廉洁文化建设的核心和
割的细胞,构建和谐企业是构建和谐社会的基础。廉洁文化建 重点。在这个层面里要把培育企业廉洁理念作为首要任务,努
设是企业文化建设的重要组成部分,是新形势下推进党风廉政 力提炼并大力宣传 “勤廉从业、和谐兴企”的廉洁要义,使之
建设和反腐倡廉工作的有效载体和重要抓手。大力加强廉洁文 成为企业廉洁文化建设的灵魂 ,并把它纳入企业理念系统,使
化建设 ,构建以防为先、惩防并举的企业廉洁文化体系成为企 之成为企业廉洁经营、员工廉洁从业的主导理念,且逐步赋予
业生产顺行与良性发展的必然需求。诸多事实证明:用廉洁文 廉洁文化建设以深刻的内涵和道德底蕴。在廉洁理念渗透上,
化建设体系规范广大干部职工从业行为,在推进企业和谐发展 应坚持与党建重点工作相结合、相统一,发挥和营造 “大教育”
的进程中具有不可忽视的积极促进作用。本文 ,围绕宣钢公司 战略格局,比如经常性开展形式多样的教育引导主题活动,或
廉洁文化建设与企业跨越发展的实际状况,进一步表述其关联 有针对性地开辟 “反腐倡廉建设系列访谈”栏 目,让广大干部
性与重要性。 职工从平凡和点滴中接受教育,吸取教训。
一
、 推进廉洁文化建设是企业和谐发展的基础 3.固化于制,发挥廉洁文化的规范作用,让无形的廉洁理
推进企业廉洁文化建设,是贯彻落实宣钢公司 工《作规 念固化为有形的廉洁制度,服务于企业生产经营,融人企业管
戈 ,规范企业干部职工从业行为 ,密切党群干群关系的现实需 理的各系统和各岗位中,做到文化规范与制度规范并举。以廉
要,也是构建和谐企业的基础保障。主要包括:第一是加强企 洁文化催生制度,通过制度强化 “勤廉从业、和谐兴企”的理
业廉洁文
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