基于Hofstede文化价值观维度理论的汉英习语对比研究.pdfVIP

基于Hofstede文化价值观维度理论的汉英习语对比研究.pdf

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2013年3月 黑龙江生态工程职业学院学报 Mat2013 第26卷第2期 JournalofHeilongjiangVocationalInstituteofEcologicalEngineering V01.26No.2 基于Hofstede文化价值观维度理论的汉英习语对比研究 甄 琛 王丽皓 (1.哈尔滨工程大学 ,黑龙江 哈尔滨 150001;2.黑龙~/k--农垦大学 ,黑龙江 大庆 163319) 摘 要:习语作为语 言的一种特殊形式,真实地反映了各民族独特的文化特征。关于汉英习语差异的研究不乏 其例 ,但是并没有研究者根据某一理论对其价值观根源进行对比研究。根据跨文化交际中Hofstede的五个文化价 值观维度研究汉英习语 ,从文化价值观角度 系统地分析汉荚习语的差异及其文化的深层根源。 关键词 :文化 ;价值观 ;汉英习语 中图分类号:H0—05 文献标志码:A 文章编号:1674—6341(2013)o2一O114一O3 0 引言 到的威胁程度 (Hofstede,2008)。高不确定性规避社会强调 跨文化交际作为一种社会现象,其发展过程与人类历史 建立正式的规则,以保障职业安全;低不确定性规避国家的 一 样悠久。学者们对于汉英习语的对比研究主要集中在以 人民喜欢冒险,尝试新方法,开辟新途径。 下几个方面(高霞,2001):汉英习语的宏观对比研究、汉英习 1.3 个人主义与集体主义 语的微观对比研究、汉英习语的翻译问题、关于汉英习语语 个人主义是指一个松散的社会结构 ,其中的人们都只关 源及词典编篡的研究及汉英习语的教学研究。从以上研究 心自己和最亲密的家庭成员 ;而集体主义则是在一个紧密的 中可以看出,对于汉英习语的研究甚多,但未有学者根据文 社会结构中人们分为内部群体与外部群体 (Hofstede,1980)。 化价值观来对其对 比分析。本文根据跨文化交际学 的理 个人主义国家强调的是个人的目标 、个人的主动性和个人成 论——Hofstede(2008)的文化价值观维度理论来分析汉英习 就;而在集体主义社会中,更关心的是集体 目标,社会群体被 语的差异及造成其差异的文化根源。本文所要 比较的英语 看成是一个不可分割的整体。 习语是指西方主要英语国家的英语习语。 1.4 男性倾向与女性倾 向 1 Hofstede的五个文化价值观维度 男性倾向与女性倾向是指社会中 “男性”价值观占优势 Hofstede是欧洲跨文化交际学的杰出代表。Hofstede在 的程度,其反面则是 “女性”价值 占优势。男性倾向国家的典 2O世纪70年代,通过调查研究 IBM等跨国公司雇员所持有 型表现就是崇尚自信、竞争和坚定的态度,喜欢具有挑战精 的与工作相关的价值观,总结出民族文化差异主要表现在五 神和竞争意识的环境;而女性倾向的国家强调富有同情心和 个文化价值观维度:这五个维度分别是:权力距离 (Power 温柔的态度 ,更注重良好的关系和合作精神。 Distance),不确定性规避 (UncertaintyAvoidance),个人主义 1.5 长期取 向与短期取 向 与集体主义(IndividualismandCollectivism),男性倾向与女性 长期取向与短期取向是指一个民族对长远利益和近期 倾向(MasculinityandFemininity),长期取 向与短期取 向 利益的价值观。长期取向国家明显倾向于过去与未来的延 (Long-VersusShort—TermOrientation)。

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