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市场与人口分析 2007年 第 13卷 第 5期
MARKET D EMO GRA PH IC ANALYSIS Vol. 13 No. 5 2007
中国城镇居民的职业流动性研究
———来自微观数据的经验分析
吴永球 ,陈仲常
(重庆大学 贸易与行政学院 ,重庆 400030)
摘要 :采用了微观的城镇居民调查数据 ,对我国当前职业流动的特征进行了考查 ,研究了性别 、年龄 、教
育程度 、婚姻状况及收入水平等劳动者的个体特征与职业流动性之间的关系 。不同性别之间的职业流
动并无显著差异 ,教育程度越高的流动性越强 ,未婚者的流动性低于已婚者 ,劳动者的流动性与收入水
平成反比,而职业流动性随着年龄的增大而减小 。
关键词 :个体特征 ;职业流动 ; 微观数据
中图分类号 : C92 - 05 文献标识码 : A 文章编号 : 1006 - 4346 (2007) 05 - 0043 - 08
The Study on Ch ina R e si dent ′s Job Mob ility :
Emp irical Exam ination by M icroco sm ic D ata
WU Yongqiu , CH EN Zhongchang
(Colleg e of Trade and P ublic A dm in is tra tion, Chong qing Un ivers ity, Chongqing 400030, Ch ina)
A b stract: In th is article, we analyze the relation sh ip between individual characters to job mob il
ity of u rban re siden ts. U sing the u rban fam ily su rvey data, we study on how age, gender, educa
tion , m arriage and incom e influence to the job mob ility. The emp irical exam ination sugge sts
that: the gender doe sn ’t affect to the job mob ility, the job mob ility is increa se w ith the imp rove
m en t of education , the unm arried p eop le have more job mob ility than the m arried p eop le, bu t the
age and incom e do negative effect to the job mob ility.
Key words: individual characters; job mob ility; m icroco sm ic data
1 引言及综述
市场经济条件下劳动力配置的基本特征是用高度流动的、开放的劳动市场去满足不断变革的生产过程
对劳动力需求 。职业流动对劳动力市场的运行和劳动力资源合理利用具有重要意义 。在发达的市场经济国
家中 ,一般都有较高的职业流动率 , 比如 ,在美国每年大约都有 10%的人变动工作 ,有三分之一的人变动工
作不止一次 。职业流动是劳动力自主选择行为 ,劳动者通过流动预期得到更好的职位 。一般说来 ,经济动机
是影响职业流动主要原因 ,研究表明, 自愿的职业流动能够使从业者的收入水平提高 10%到 20%
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