事故、事件报告、调查与分析控制管理程序.docVIP

事故、事件报告、调查与分析控制管理程序 第一章 总 则 第一条 定义 1.事故 是指在生产活动中，突然发生了与人的意志相反的情况，迫使生产活动暂时地或永久地停止的事件。 2.事件 是指在生产活动中，出现导致或可能导致事故的情形。 第二条 根据《中华人民共和国安全生产法》、《生产安全事故报告和调查处理条例》等有关法律行政法规及有关规定，结合公司实际，制定本制度。 第三条 制定本制度的目的：为加强事故、事件工作管理，规范公司生产安全事故信息的报告和处置工作，保证信息渠道畅通，及时采取有效措施，减少各种损失。 第四条 生产安全事故、事件的报告工作，必须坚持实事求是原则，各单位主要负责人对其准确性和及时性负责。 第二章 适用范围 第五条 本制度适用于XX矿业有限责任公司所属各单位生产安全事故、事件的管理。 第三章 事故报告 第六条 工伤事故（包括险肇事故）发生后，负伤者或事故现场有关人员应立急报告分矿（厂、处）领导。 第七条 分矿（厂、处）领导接到工伤事故（重大险肇）报告后，要立即报告矿部、调度、安环处。死亡事故由矿长或安环处长立即报告市安监局及省公司。 第八条 发生重伤以上事故后，要保护好现场，并迅速采取措施抢救人员，防止事故扩大。 第四章 事故调查分析与处理 第九条 工伤事故调查程序 1.轻伤、重伤、重大险肇事故的调查，由矿长指定人员组织安环处、计划设计处、劳人处、保卫处及生产单位有关人员及工会成员参加的事故调查组进行调查。 2.死亡事故，由市安监局、市工会、市监察局、市公安局、省公司等相关部门组成事故调查组，进行调查，调查时安环处通知工会、计划设计处、保卫处、劳人处、医院派员参加。） 3.事故调查组成员应符合下列条件 ①具有事故调查所需要的某一方面的专长； ②与所发生的事故没有直接利害关系； 4.事故调查组的职责 ①查明事故发生的原因，过程和人员死亡情况及经济损失情况； ②确定事故责任者； ③提出事故处理意见和防范措施的建议； ④写出事故调查报告。 第十条 工亡事故调查报告 1.现场处理 ①事故发生后应救护受伤害者，采取措施防止事故扩大； ②认真保护现场，凡与事故有关的物体，痕迹状态不得破坏； ③为抢救伤员需移动现场某些物体时，必须做好标志； 2.物证搜集 ①现场物证包括：破损部件、碎片、残留物、致害物的位置等； ②在现场搜集到的所有物件应贴上标签，注明地点、时间、管理者； ③所有物件应保持原样不准冲洗擦试； ④对健康有害的物品，应采取不损坏原始证据的安全防护措施； 3.事故事实材料的搜集 ①与事故鉴别、记录有关的材料 发生事故的单位、地点、时间； 受害人和肇事者的姓名、性别、年龄、文化程度、工种、本工种工龄、技术等级、用工形式。 受害人和肇事者的技术状况，接受安全教育情况； 出事当天受害人和肇事者什么时间开始工作，工作内容，工作量，工作程序。操作时的动作（或位置）； 受害人和肇或者是否参加班前安全会； ②事故发生的有关事实 事故发生前设备设施等的性质和质量状况； 使用的材料及工具是否有缺陷； 有关设计和工艺方面的技术文件，作业计划和规章制度方面的资料及执行情况； 关于作业环境方面的状况； 个人防护措施情况； 3.证人材料搜集 事故发生后，事故调查组要尽快找被调查者搜集材料（受害人、事故责任者、事故现场目击者、班组长、值班工长、工段长）。 4.现场摄影 显示残骸和受害人原始存息地的所有照片； 可能被清除或被踏的痕迹； 事故现场全貌及受害人的受害部位； 5.事故图 事故现场示意图，流程图； 受害者位置图； 第十一条 事故分析步骤 阅读和整理调查材料后按以下七项内容进行分析： ①受伤部位 ②受伤性质 ③起因物 ④致害物 ⑤伤害方式 ⑥不安全状态 ⑦不安全行为 2.确定事故的直接原因； 3.确定事故的间接原因； 4.确定事故的责任者 ①直接责任：对事故的发生有直接关系的人。 ②主要责任者：对事故的发生起主要作用的人。 ③领导责任者：对事故发生负有领导责任的人。 5.事故原因分析 ①属于下列情况者为直接原因： 机械、物质或环境的不安全状态； 人的不安全行为； ②属于下列情况为间接原因： a、技术和设计上有缺陷； b、未经培训或教育培训不够，缺乏或不懂安全操作知识； 劳动组织不合理； 对现场工作缺乏检查或指导错误； 没有安全操作规程或不健全； 没有或不认真实施事故防范措施，对事故隐患整改不力； 其他； ③在分析事故时从直接原因入手，逐步深入到间接原因，从而掌握事故的全部原因，再分清主次进行责任分析。 6.事故责任分析 ①经工段、分矿（厂、处）事故分析会，形成书面事故报告，矿根据分矿（厂、处）的事故分析情况，召开大型事故分析会。 ②通过对直接原因和间接原因的分析，确定事故的直接责任者和领导责任者 ③在