八月冲刺动员视频会火热增员.pptVIP

目前达成情况： 保费:15.6万 活动人力:22人 主管活动:12 人 (4位主管达成XX人力) 主管活动率:100% 蛇腾组:1个 实动组:6个 工作小结： 8月抓活动 有活动就有收入 本部以组织各项活动来带动活动人力的产生. 启动会: 8月方案现场认购,XX人力雪花啤酒一件 主管带头认购:未认购,达成也没有 认购了未达成双倍返还! 承诺是一笔未偿还的债! 直辖小组PK 赌注:2件啤酒 每一元保费加一分,每有效增员1人折算1万保费. 职场内:月收入8000以上者,照片个人说明做成20寸KT板,既是增员墙又是绩优表彰墙. 创说会\产说会,形成制式化 固定时间,固定地点,固定格式 用各类活动(酒会\舞会\聚会)解决客户来源问题,用创说会解决引进,用产说会解决留存与收入. 下阶段工作重心 全力以赴奋战8月份,完成中支下达保费任务! 营业区达标晋级(夯实小组架构\引进BM团队) 主管就是种子,就是生产力 每天来的早的是主管,开单最早的也是主管 主管就是本部的脊梁,主管强则本部强! 9月万能销售资格,凡是8月达成XX人力的主管,其属员才能入围销售资格,想销售万能同时8月组员必须是合格人力,否则只能眼睁睁地看别人销售! “我的养老我做主”主顾积累抽奖 奖项设置 各节点视频会设置以下奖项： 一等奖1名：空调扇1台