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安全保安系统组织框架图
保安部经理职责
1、主持本部门例会,贯彻落实公司领导和政府、行业主管部门的指示。
2、制定保安部的年度、月工作计划和目标,并负责组织实施。
3、对本公司管理的物业项目的保安工作和清洁绿化工作进行检查指导。
4、组织对在公司管理范围发生的重大安全责任事故的调查处理。
5、负责监督、检查、指导管理处的保安工作,发现问题及时组织调查处理,重大问题及时向公司领导汇报,并迅速采取有效预防措施,预防系统性风险的发生。
6、组织制定保安员、清洁绿化人员的(培训)训练和考核计划,并采取措施,保证实施。
7、组织抓好保安员队伍的思想、作风、纪律建设和保安骨干队伍建设。
8、组织制定与协助实施新接物业安保工作方案。
9、负责协调本部门与机关各部门、管理处的工作关系。
10、组织完成公司领导交办的工作任务。
安全保安主管职责
1、负责本管理处的安全保安管理工作。
2、负责拟制本管理处的安全保安工作各项计划,并具体组织实施。
3、负责主持召开保安班长会议,及时传达贯彻上级指示。
4、负责抓好保安员队伍的思想教育和作风建设,严格执行保安员外出请销假制度。
5、组织开展保安员的业务技能培训和考核工作。
6、及时发现并正确处置保安员执勤中遇到的疑难问题,重大问题及时向管理处领导和公司报告。
7、负责拟定保安用品的采购计划和物品的验收工作。
8、对管理区域内发生的重大火灾事故,治安、刑事案件或保安员玩忽职守、违章操作遭致业主、物业使用人投诉,以及由此造成的损失负管理责任。
9、健全并妥善保管业主、住户的家庭档案资料,收集、掌握涉及小区保安工作的信息。
10、坚持对各岗位工作情况进行日检。
11、采取各种有效预防措施,杜绝一切可控事故的发生。
12、组织保安员开展力所能及、健康向上的文化体育活动,充分调动保安员的工作积极性,保持保安员队伍的相对稳定。
13、选贤任能,善于发现并能公平、公正地挑选、培养、推荐保安班长、保安主管后备人员。
保安班长职责
1、主持本班工作,坚决执行上级的指令,带领和督导全班人员履行岗位职责认真做好安全保安工作。
2、负责主持召开班务会,及时传达上级指示和保安班长例会精神,研究提出贯彻意见,并具体组织落实。
3、负责本班人员的考勤、抓好训练工作,落实请销假制度。
4、做好新保安员的岗前培训工作,充分发挥骨干的传、帮、带作用。
5、负责协调本班与其他班组之间的工作关系和本班人员之间的关系。
6、爱岗敬业,遵纪守法,严于律已,以身作则,发挥模范带头作用。
7、熟悉保安各岗位工作职责、任务和程序,掌握管理区域内安全保安工作的规律及特点。
8、对因管理不力而造成本班在执勤中发生的重大失误,或本班人员出现严重违法违纪的情况负责。
9、关心员工生活,经常与本班人员保持沟通与交流,掌握本班人员的思想状况,做好本班人员的思想工作,保持本班队伍稳定。
10、积极组织开展丰富、健康的文化娱乐活动,活跃员工生活,增强本班的凝聚力和战斗力。
11、善于听取和采纳保安员的合理化建议,提高本班工作质量和工作效率。
12、搞好本班宿舍管理、内务卫生。
13、负责处理本班执勤过程中遇到
保安班长日检工作程序职责
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