一个总部、5+1全球研发体系、五大网络制造基地的战.docVIP

一个总部、5+1全球研发体系、五大网络制造基地的战.doc

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日立电梯(中国)有限公司成立于1996年1月15日,经过不断发展,日立电梯现已形成“一个总部、5+1全球研发体系、五大网络制造基地”的战略格局,不断推动中国都市建设事业的发展。 日立电梯多年来一直致力于各类电梯、扶梯、自动人行道、建筑智能化系统等的研发、制造、销售、安装、维修、保养以及进出口贸易服务,60多家分支机构以及直面客户的530多个服务网点遍布全国各个主要城市,并在广州、天津、上海、成都四个地方分别成立了大型制造基地。 目前,公司年产能达到4.2万台,是国内最大的电梯制造商和服务商之一。 日立电梯(中国)有限公司 诚聘 机械助理工程师(储备人才) 培养方向: 1、为期1年的定向培养,让优秀毕业生迅速成为综合能力较强的专业人才; 岗位要求: 1、本科及以上学历, 机械类/工业工程相关专业; 2、机械专业知识扎实,较强的信息收集和分析能力; 3、工作认真主动,较强的团队意识,良好的沟通协调能力。 电气助理工程师(储备人才) 培养方向: 1、为期1年的定向培养,让优秀毕业生迅速成为综合能力较强的专业人才; 岗位要求: 1、本科及以上学历, 机械类/工业工程相关专业; 2、电气专业知识扎实,较强的信息收集和分析能力; 3、工作认真主动,较强的团队意识,良好的沟通协调能力。 高端项目电梯销售项目经理 岗位要求: 1、本科以上学历,英语四级以上,机电类相关专业优先; 2、良好的逻辑思维能力和工作统筹协调能力; 3、善于沟通,有团队 合作精神,善于学习; 4、勇于承担高端项目销售中的各种工作压力。 见习财务主管(外派) 岗位职责: 经过2年轮岗培训,外派全国各地营分公司任财务主管。 岗位要求: 1、本科学历;会计、财务管理等相关专业;持会计证;熟练使用财务软件及计算机办公软件;性格开朗,责任心强,团队合作精神好;具有良好的协调能力、逻辑处理能力、表达能力及观察能力 岗位要求: 1、硕士以上学历,人力资源管理、管理学相关专业; 2、人力资源管理有自己独到的理解,独立操作至少某一模块的工作 3、良好的逻辑思维能力,善于与人交流合作,善于学习。 助理人事管理师 岗位要求:? 1、本科或以上学历,管理类专业;? 2、清晰、流利的语言文字表达沟通能力,良好的团队合作能力;? 3、做事细致认真,能够承受较大的工作压力,保密性要求高; 4、能熟练使用word,excel等办公软件。 简历投递方法: 请登陆 /hitachi-helc2013/ 进行简历投递 公司地址:广州市番禺区石北工业园

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