2015年公共管理硕士学位论文写作.docVIP

MPA学位论文写作 黄攸立 一、学位论文概述学位论文简称为论文。凡以为内容，运用概念、判断、证明和反驳等逻辑思维手段，进行分析、阐明和研究各种问题成果的文章，都属于学位论文的范畴。学位论文的特点学术性创造性创造性是衡量学位论文价值的根本标准。创造性大，论文价值高反之，论文价值就低。科学性(1)内容的客观性：论文内容必须是客观存在的事实，要求内容真实、可行。(2)表达的全面性：论文的科学内容，须用语言、文字或图片等方式表达，并且力求文字简洁、明确及全面性。(3)结构的逻辑性：文章结构所显现的内容必须符合逻辑推理、论证反驳等思维规律，其逻辑性强。(4)格式的：论文写作格式已逐渐趋化，必须严格遵守其法则。可读性论文中之文字应力求平易通顺，切忌生涩难懂，否则大大削弱文章的社会效果。二学位论文的选题 选题确定必须与指导教师进行充分沟通，征得导师的同意。选题是否正确决定论文的成败，好的选题等于论文成功的一半。 选题是成败的关键。必须遵循科学性、创新性、应用性可行性原则。1）科学原则研究的内容是科学，应以前人在该领域取得的成果(理论与事实)为基础。若违背已知的科学理论与技术事实，就会导致科研工作的失败。2）创新原则所选课题要以已知科学理论或事实为基础，且不是的重复，而是在基础上的创新。因此，选题时，一般应选前人未做过的，或前人做过而有谬误或不足的课题。3）应用原则着重于其实际应用，其成果以能获得实质效益为原则。4）可行性原则课题满足主观和客观条的要求。要选择主观因素占优势的课题，诸如容易发挥业务专长，经过自己努力可以做出来的题目选题时还要考虑客观条件不具备，再好的题目也难以进行。 如基础理论、学科前沿、实践课题、个人经验、导师的课题等。 1.基础理论 从公共管理学科及其分支（课程领域）所涉及的基本理论、主题等寻找课题。例如：政策分析、区域经济管理、人力资源管理等领域中的理论问题。 2.学科前沿 从公共管理学科发展寻找课题，如公共管理学科发展的新趋势、新分支、新主题和新方法等。 3.社会实践 从公共管理实践中寻找课题，如实际政府部门的政策与管理，当前我国的政府改革(机构改革、体制创新、行政审批制度改革、事业单位改革、社区建设、新政实施等)。 4.个人实践 从个人的工作实践中寻找课题，如个人的工作经验、案例、对实际问题的理论思考等。 5.导师的研究课题 从导师的研究课题中寻找课题。 导师选择： 明确主体：自己是主体，从自己的选题出发选择导师；而非从导师出发来选题。 在研究方向上，你选导师； 在论文指导上，你选导师＋导师选你 原则上要求： 专业对应：研究方向一致； 相关专业：研究方向相关； （三）选题的依据 ·感兴趣，有利于自己的职业发展 ·有知识积累或前期研究基础 ·较好的资料条件、调研条件、实验条件 （四）应注意的几个问题 熟悉有感悟的： 亲临有体会的： 现实有经历的： 三、MPA论文类型 论文类型分三个阶段： 宏观：理念更新阶段：重在论述、推理，以理论依据论证自己的观点；（问题比较宏观），如变革税收服务理念，等，这样的语言是高管讲的，也是高管考虑的，基层更多应该是考虑如何行动的问题；如坚持以人为本，激活人力资源。 中观：方案设计阶段：重在分析问题，提出方案，解决问题；往往提出的问题较大，比如“体系构建”、“制度建设”等等；如某单位绩效管理体系构建。 微观：措施研究阶段：重在设立假设，调查研究，探讨关系，阐明事理，提出改进措施。问题具体且有针对性。如员工满意度与工作绩效的关系。 常见论文类型 专题研究、管理案例、组织诊断与方案设计、调查研究与对策分析、公共政策分析（从某地调查研究入手）等。 （一）专题研究：针对部门或机构管理中的现实问题，运用所学到的专业知识（理论和方法）展开研究，提出新见解、观点或方法。 1．结合部门或机构存在的现实问题。 2．有紧密结合论文主题的国内外文献综述内容。 3．要有作者自己的新见解、观点或方法。 4．一定要有应用所学到的专业知识论证新见解、观点和方法的内容。 5．论证过程要有实际统计数据和事实的支持。 （二）管理案例：以总结管理经验和教训为目的，围绕已发生的管理事件，应用所学专业知识（理论和方法）进行描述和分析。 1．以部门或机构的事件为依据。 2．论文具有作者所收集的第一手资料、访谈内容和统计资料。 3．应用专业知识将实际管理工作经验概括、提高到管理理论层次。 4．论文应覆盖案例分析的主体内容：案例对象和事件描述，问题分析，问题解决的备选方案和抉择，后果分析。 （三）政策分析：对某项政策或管理方案实施的结果或实施可行性进行调查研究、分析统计和评价，并提出对策。 1．以部门或机构的某项政策或管理方案的实施为背景。 2．要反映出作者在方案实施或比较分析中的思路及选择过程，不能照搬某项政策建议或方案。对策