直销人员与直销单位建立的聘任合同是否是劳动关系?.pdfVIP

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  • 2017-09-04 发布于浙江
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直销人员与直销单位建立的聘任合同是否是劳动关系?.pdf

地 址:北京市海淀区海淀南路19号时代网络大厦4016室 北京义贤律师事务所 电 话:(010) 8266 6077 客服热线:400-008-5151 Beijing yixian law firm 义贤官网: 直销人员与直销单位建立的聘任合同是否是劳动关系? 文档简介:用《劳动合同法》的基本前提是用人单位与劳动者之间存在 劳动关系。除了全日制劳动用工外,《劳动合同法》还对非全日制用工、劳务派 遣制度作了明确的规定。 陈东于2002年3月1日与柯盛公司签订《直销业务员聘任合同》,有效 期至2003年2月29日。合同约定:由乙方(陈东)代表甲方(柯盛公司)和顾 客洽谈销售业务,销售甲方产品;(更多信息请关注义贤微博,@义贤律师事务所) 甲方向乙方收取企业信誉保证金3000元;乙方的工作报酬为销售价和出厂 价之间的差额,公司不负担任何费用;乙方报门时向公司付清全款,概不拖欠。 合同期满后,双方未重新签订合同。2004年至2005年

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