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甘 肃 电 力 技 术
供 电企业优秀安全文化建设探讨
周志军 赵 凯 李鹏飞 王建伟
(国网甘肃省电力公司电力科学研究院 甘肃省兰州市 730050)
【摘 要】 电能作为商品已成为全社会的主要能源,电力安全已成为涉及国家安全和社会和谐稳定的问题。
正是基于这一特点,促使供电企业始终把电力安全生产放在各项工作的首位来抓,在加快电网建设、提高设
备装备水平的同时,更加注重供电企业内部各级员工安全责任的落实。某市供电公司在优秀安全文化建设方
面进行了大量的实践和探索,并取得了一些经验,值得各供电企业学习开口借鉴。
【关键词】 供电企业 优秀安全文化 探讨
1 优秀安全文化建设对供电企业发展的作用 业持久的认同感、归属感和安全感,并在 日常工作
中相互激励,增强安全使命感。同时通过 自我对照,
文化属于上层建筑,经济基础决定文化观念,文 找出差距,产生了改进工作的持久驱动力,推动了
化观念也反作用于经济发展。作为涉及社会公共安全 企业持续健康发展。
的基础行业,安全的极端重要性决定了抓好安全是供 (4)优秀安全文化助推企业实现效益最大化。
电企业一切工作的前提。 良好的安全文化对公司的生产经营提升有较强的影
(1)优秀安全文化具有引导和激励作用。在生产 响力,正确的安全生产行为提高了安全生产效率和
经营过程中常常出现的1+12现象,其根源就在于 经济效益,减少了生产事故发生,降低了生产运营
组织的协调力和凝聚力,即文化向心力得 以充分发
成本,在节约 自身成本的同时,也节约了社会成本,
挥。良好的安全文化,助推管理者和员工形成了积极
从另一个层面上讲履行了社会责任,实现了经济和
向上的共同安全价值观和行为准则,进而产生更强的 社会效益的最大化 。
自觉性和积极性,使整个生产过程更加安全,更加高
效,最终促使一个企业安全生产管理水平的提高。 2 加强优秀安全文化建设,促进企业健康持
(2)优秀安全文化具有约束和规范作用 。安全 续和谐发展
文化虽然有安全规章制度和行为准则的硬约束,但
更强调文化理念的软约束。该公司通过安全文化理 在优秀安全文化建设中,某市供电公司秉承 “以
念落实的辐射和带动,使安全理念在员工的心里形 人为本”的思想,按照推动企业稳健经营、持续健康
成一种定势,真正实观了 “要我安全”到 “我要安 发展的思路,通过挖掘安全文化的正确引导、行为约
全”、“我能安全”的转变。构造出一种响应机制, 束、持续推动、效益最大化作用,在安全体系建设、
只要有诱导信号发生,即可得到积极响应,并迅速 制度建设、现场管控、安全教育等方面进行了一些有
转化为预期行为,从而 自觉形成 “相互关爱,共保平 益探索。
安”的约束规范机制,自我习惯的力量使这种约束 (1)夯基础,打牢安全防御体系。完善的安全体
效果更强大、深刻、持久 。 系是企业 “长治久安”的保证。一是在广泛深入调查
(3)优秀安全文化具有强烈使命感和持久驱动 研究安全生产现状及问题、总结经验的基础上,根据
力。在 “共保平安”的安全价值观和 “相互关爱” 供电企业生产特点和安全管理现状,本着定位准确,
行为准则标尺的安全文化氛围中,员工产生了对企 权责分明,流程清晰,超前控制,快速应变的原则,
建立了公司安全防御体系。安全防御体系由多个子系
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