在社会主义核心价值体系下构建有地方特色的供电企业文化核心价值初探.pdfVIP

它景 企业文化广场 GUANGXIDIAN YE 二、着力打造企业文化 “软实力”。让南网文化 促企业发展 企业文化的核心是价值观。表现为行为，即企业的凝聚 力、员工对企业的忠诚度、责任感、自豪感、精神面貌和职业 化行为规范。用社会主义核心价值体系指导企业文化建设 ， 在于不断构建和树立广大员工的思想理论 、理想信念 、道德 准则和精神风尚。从而使南网文化在实践中成为一种为全 体员工所认同、遵守 、带有本企业特色的价值观念和行为准 则，成为推进企业全面协调可持续发展的经营之道和动力 之源 。 马克思主义认为，思想观念在任何时候都是社会客观 一 是要不断增强广大员工的工作事业心和责任感。每 一 存在的反映。核心价值体系是建立在各种思想观念的基础 个人不管在何种岗位 ，也无论职位高低，都应该热爱 自己 上的，对社会生活作出深刻地反映。可见，社会主义核心价 的岗位，尊重和肯定 自己的工作。要常怀一颗感恩之心，卜 值体系是尊重各种思想观念的，包容思想观念的多样性 分珍惜 自己的工作岗位 ，从而使我们更加 自觉自愿、发 自内 — — 在不同时间、不同地点、不同场合应该会存在并且体 心地爱岗敬业 、忠诚勤奋 、积极主动、开拓创新地去做好工 现其特色和个性。 作。如果认为工作出点差错不奇怪 ，拖拉一点很正常，做一 天和尚撞一天钟，得过且过，无所事事 ，那势必在激烈的竞 争中处于劣势 ，最终被社会和时代所淘汰。只有把工作当成 一 、 社会主义核心价值体 系的提出及其实质 一 份事业，对事业有强烈的追求，才能产生一种一往无前、 党的十六届六中全会提出了“建设社会主义核心价值 百折不挠的精神，才会产生在困难和挑战面前完不成任务 不罢休的意识，从而也才能将南网文化内化为实际行动。二 体系”这个重要命题。党的“十七大”再次强调了 “建设社会 要不断构建员工 良好的工作态度和精神风尚。一个人用什 主义核心价值体系”。由此可见，社会主义核心价值体系是 在新的历史时期下提出的，它的提出与构建社会主义和谐 么样的心态去对待和认识本职工作，勤奋敬业反映出来的 是积极主动和敢于负责；而消极应付则表现为思路不清和无 社会有着密切关系，为构建社会主义和谐社会提供了重要 所作为。要想尽办法完成每一项任务，就要杜绝拖拉、推诿 的价值趋向和价值判断。 “十七大”强调指出，社会主义核 和不负责任等现象，就要树立进取之心，对事业 、对工作 、对 心价值体系是社会主义意识形态的本质体现，要求切实把 社会主义核心价值体系融人 国民教育和精神文明建设全 生活充满激情 ，遇到困难不气馁 ，取得成绩不骄傲，以一种 奋发向上 、自觉 自愿的积极态度全身心地投入到工作中去。 过程，转化为人民的自觉追求。 要正确对待奉献和索取、有为和有位的关系，立足本职 ，充 社会主义核心价值体系的实质就是关于社会主义核 心价值观的体系，具体是指建立在社会主义经济基础之 满激情，开招进取，勇于创新 ，以昂扬向上的面貌、追求卓越 的精神 、不畏