“定岗双元”人才培养模式在高职院校实践与研究——德国“双元制”教育模式在健雄职业技术学院本土化实践.pdfVIP

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  • 2017-09-02 发布于安徽
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“定岗双元”人才培养模式在高职院校实践与研究——德国“双元制”教育模式在健雄职业技术学院本土化实践.pdf

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“定岗双元”人才培养模式在高职院校的实践研究 中文摘要 中文摘要 “双元制”是德国享誉世界的职业教育模式,在德国已有一百多年的历史。 随着我国社会经济和科学技术的快速发展,高级技术应用型人才的重要性日益明 显,社会对高等职业技术教育的需求也愈加迫切,因此对高职院校人才培养模式 提出了更高的要求。实践证明,在我国全盘照搬德国“双元制”职业教育模式是 不可取的,如何有效借鉴这种模式,与我国国情特别是地方经济、社会、文化的 实际相结合,建构起具有地方特色的“双元制”职业教育新样式是我国职业教育 改革的必然选择。 健雄职业技术学院地处的太仓市进驻了 150 多家德资企业,为支撑德企的人 才需求,成功打造出德国“双元制”人才培训体系。近几年,健雄职业技术学院 不断探索实践,认真研究和吸取了德国“双元制”教育模式的精髓,逐步形成了 “定岗双元”人才培养模式,走出了一条“双元制”本土化人才培养模式创新的 道路,对我国高职院校人才培养模式的改革和创新具有实践意义和参考价值。 本文首先分析目前我国高职院校人才培养模式改革的现状及存在的问题,探 讨寻求一种有效的人才培养模式的需求;其次阐述了德国“双元制”教育模式及 其精髓,以及对我国高职教育的借鉴意义;第三部分用比较分析的方法论述中德 两国职业教育发展及特征,就我国如何借鉴德国“双元制”职业教育模式进行了 分析;第四部分以健雄职业技术学院为例重点介绍“定岗双元”——德国“双元 制”教育模式在我国高职院校本土化实践的具体情况;最后总结“定岗双元”人 才培养模式的成功经验与成果,阐述该模式对我国高职院校人才培养的启示。 关键词:双元制, 定岗双元培养模式, 高职教育, 本土化实践 作 者:朱 慧 指导老师:黄水林 I Abstract Practical Research on ‘Post-fixed’ Dual Education Mode in Chinese Vocational Colleges Practical Research on ‘Post-fixed’ Dual Education Mode in Chinese Vocational Colleges ——Practice of German ‘Dual’ Education System in Chien-Shiung Institute of Technology Abstract The German ‘Dual system’ is the world famous professional education system with a history of more than 100 years. Along with the rapid development of social economy as well as science and technology, advanced technical talents are of growing importance. In addition, the society is in an increasingly urgent demand for higher vocational and technical education. Therefore, higher request is put forward towards talent cultivation mode in vocational colleges. Practice has proved it not appropriate to fully copy the German ‘Dua

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