- 4
- 0
- 约小于1千字
- 约 1页
- 2018-03-24 发布于山东
- 举报
《柴油机原理与检修》课程考核方案与考核标准
一、考核方案
建立过程考评(任务考评)与期末考评(课程考评)相结合的方法,强调过程考评的重要性。过程考评占80分,期末考评占20分。
总分(100分)=素质考核(20分)+平时作业(工单)考核(20分)
+情况调查(小论文)(40分)+ 期末考试(20分)。
二、考核标准
考评方式 过程考评(项目考评)80 期末考评
(卷面考评)20 素质考评 平时作业或工单考评 情况调查(小论文) 20 20 40 20 考核方法 由指导教师根据学生表现集中考评 由主讲教师根据学生完成的工单情况考评 由指导教师对学生调查报告或者小论文进行考评。 原则上按照教考分离原则,由学院组织考核。 考核标准 根据考勤、课堂纪律、遵守设备安全、人身安全和生产纪律等情况进行考核,旷课一次抠1分,扣到20分为止,不计负分。
共4次,取平均值。并将满分转化为20分。
观点明确 10分;
证据合理
充分 10分;
思路清晰,
逻辑性强,
结论水到
渠成,不
牵强。 20分
建议采用下列题型 :
单项选择
多项选择
判断题
辨识题
分析题
问答题
论述题 注 造成设备损坏、违反校纪校规或国家法令法规、人身伤害的本项目计0分 三、期末考试时间
第19周。
您可能关注的文档
最近下载
- 康明斯PT泵燃油系统.ppt VIP
- 默纳克荣耀柜大功率别墅梯配一体化轿顶检修盒(MCTC-CTW-B3&A9适用)电气原理图(含手拉门)_中文版.pdf VIP
- 2026【期中】家长会:致敬每位不容易的家长 课件(共37张PPT).pptx VIP
- 基于stm32肺活量测量装置设计.docx
- 2026年职业技能中医康复理疗师-理论知识参考题库含答案解析(5卷题有答案).docx VIP
- 要想知道自己姓氏来源去看:四川渠县百家姓姓氏探源.pdf VIP
- 小儿肾积水诊疗指南(2025年版).docx VIP
- 基于低碳理念的城市滨水公园景观设计——以宁德时代工业文化园设计为例.pdf
- 产品供货紧急情况应对预案.docx VIP
- (2025春新版本)人教版七年级生物下册全册教案.docx
原创力文档

文档评论(0)