国家组织法总论.pptVIP

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現代國家組織之基本理論 民主國家組織法之基本原則 現代民主法治國家的國家組織基本上有三個原則: 第一,權力分立原則; 第二,國家機關效能原則; 第三,民主監督原則 權力分立原則 權力分立是近代國家據以建立的政治理論,係法儒孟德斯鳩集大成之見,認為國家權力須分行政、立法、司法三權,分屬不同機關。 權力分立乃是為了制衡,而非相互合作,因權力集中必然會導致濫權,三權分立而互相制衡,以保障人民自由。 權力分立原則 亦即「權力分立」乃為了「制衡」,權力分立而不制衡乃屬不可想像之事 此理論係建立在「國家權力如果未受控制,必定會濫用」的人類歷史經驗上。 權力分立的哲學基礎是冀望藉由權力分立而制衡,將「國家權力應納入軌範」。故權力分立原則係現代民主法治國家(Rechtsstaat)組織上之最基本原則 二、國家機關效能原則 「國家應為人民而存在」 國家機關係為實現國家任務而存在,故在行政組織法上,任何機關的存在,都必須承擔國家的任務 ― 促進公共利益與保障人民基本權利,並使其組織運作能有效地發揮民主國家權力分立應有的功能,此為行政機關「實質正當性」之所在。 是以法治國家禁止設立酬庸性之機關,所有機關必須有法定任務,任何公務人員必定有法定職務,而後始可支領以國家預算為來源的「薪俸」 二、國家機關效能原則 若機關僅有其名義,無法定任務,即與「國家機關效能原則」有違。 所謂「任務」係指為公共利益而存在,具有不可取代性,且如未能適當或適時完成,即有政治或法律責任的「法定義務」,若任何人皆可為之,或可多可少,不為亦可之「事情」,則稱不上國家機關任務。 二、國家機關效能原則 且在組織上,一種職務如果由一個機關即可完成,即不必再設另一機關,以免組織上疊床架屋 另一方面,在人員方面,特定職務人員不得兼任另一種職務,此為「職務的不兩立性」 三、民意政治與責任政治 理想的見解是,民意政治的法源就是國民主權,民意也就是國民的總體意志,也是客觀社會正義的一種呈現。 基於國民主權委託行使法理的政治運作,「民主政治為民意政治」(釋520),是以,民意政治可以作為自由民主憲政秩序的基礎,因此民意可以作為組織法的法源。 三、民意政治與責任政治 1. 組織上民主合法性的法源 不論是國家或地方自治組織的形成,都需要有民主合法性。 但民主合法性有「直接」與「間接」之別。 愈重要的、影響力愈大的職務,其所需之民主合法性愈高,也就愈需要有直接的民主合法性。 三、民意政治與責任政治 故民主國家中之握有實權之總統、內閣閣員、地方行政首長通常皆透過人民選舉產生,即為取得職務的民主合法性。 各種重要行政職務,縱使沒有直接民主合法性,至少要有間接民主合法性,其來源有二 一是由民選之民意代表另行同意而出任或依法律任用; 另一是由具有直接民主合法性的行政首長任命 三、民意政治與責任政治 2. 組織法上民主監督機制的法源―責任政治 民意可以作為監督國家權力機制的法源。 民主國家中,不可以存在不受民意監督之機關。因為在民主國家,國家權力來自於人民之付託,故「權力」的本質應是人民透過立法機關所課予行政機關的一種「義務」面非授與行政人員的「利益」,也不是「道德」 三、民意政治與責任政治 任何行政機關之執行職務,至少都要有直接或間接受到人民監督的可能性。 如果欠缺此種可能性,行政機關的民主合法性即有問題。 故行政院要受到民意代表機關立法院的監督,釋字第461號解釋即稱:「立法委員在開會時,有向行政院院長及行政院各部會首長質詢之權,此為憲法基於民意政治及責任政治之原理所為制度性之設計。」 三、民意政治與責任政治 3. 民意代表機關不得重疊 在國家機關組織法上,從民意政治的要求來看,可以導出「民意代表機關不得重疊」之原則 「內閣制與總統制之爭」? 第一項 內閣制 一、判斷內閣制的三個要素 (1)信任制度:行政組織之形成以議會信任為基礎 (2)副署制度:政策之形成與執行權屬內閣 (3)負責制度 第一項 內閣制 一、判斷內閣制的三個要素 (1)信任制度:行政組織之形成以議會信任為基礎 內閣制係以元首權與行政權分離作為出發點。 內閣由內閣總理與各部部長(閣員)組成。 如果內閣依憲法規定可自行形成,或能獲得議會信任而組成,則為內閣制。 有些國家規定內閣總理須總統提名,經議會同意而任命,此時,元首必須任命議會信任之人,而非國家元首喜愛之人,否則不能通過。 議會信任乃成為內閣組成的要素。故議會不再信任內閣時,就可予以倒閣。 第一項 內閣制 一、判斷內閣制的三個要素 (2)副署制度:政策之形成與執行權屬內閣 內閣制通常將行政權分離成元首權與行政權。 在內閣制下,國家大政通常由內閣會議決定。內閣由內閣總理與閣員組織之,亦由內閣成員全體負「集體行政責任」。 國家元首(總統)通常只是象徵性的國家代表。

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