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高效课堂的建设模式 在新课程标准实施和全市打造高效课堂的背景下,如何实现学生学习方式转变,让学生自主学习、高效学习,成为课堂改革的关键。正是基于这样的认识,我校大胆进行课堂教学改革,推出了“361”高效课堂。 一、“361”课堂模式的课堂基本结构 将课堂教学时间和课堂教学活动划分为“361”三个部分: 3:课堂上30%的时间为老师讲解、引导、点拨的时间(老师讲授不超过12分钟), 6:课堂上60%的时间放给学生自主学习、合作探究。(学生自学、练习、讨论、展示的时间不少于24分钟), 1:课堂上10%的时间(课堂最后4分钟)让学生对当堂课所学的内容进行巩固、落实、深化、提高。 二、学习小组建设 1、小组组建原则:组内异质,组间同质。 ①四人一组,分ABCD四层次,按学科总成绩划分,学习成绩均衡,便于各小组公平竞争,使每个小组成为班级学习的缩影。 ②合理搭配,让不同智力水平、思维方式、认知风格和情趣特长的学生成为小组成员,达到能力互补、性别互补、性格互补。 ③每个小组都有自己设计的小组名称,小组活动口号,组徽、组牌。 2、学习小组长: (1)挑选标准: 态度积极,率先垂范;学习习惯好,学习能力强;乐于助人、有责任感;组织管理能力强,集体荣誉感强。 (2)组长职责: ①组织好本组每节课的课堂自学、讨论、展示和评价,及时检查小组成员课堂学习情况和每天学习内容的落实情况。 ②组织本组成员利用好自主自习,分层完成训练学案并及时收齐上交(作业本上写清组名,同一小组交在一起)。 3、组员分工: 每个学习小组内应有明确的分工,每一位小组成员都要承担一定的角色,负起一定的责任。每个小组配有组长、副组长、学科组长, 组长抓学习。 副组长抓纪律,管理本组成员遵守班规的各项要求。 组内每科选一名学科组长,让学科成绩优秀的同学担任,具体负责本学科的各项学习工作,尽量做到每一个小组成员都有事可干,最大限度的调动每个学生的积极性。 4、学习小组调整: ①学习小组的划分不是一成不变的,可适时进行个别调整,避免学生在合作能力上形成思维定势,避免各小组之间发展的不平衡。 ②学习小组长实行动态管理,一个月后成绩不理想的小组长可做调整。 三、“361”高效课堂与小组合作学习 基本操作程序为:明确学习目标→自主学习→检查释疑→合作学习→探究展示→整理测评。 “361”高效课堂总体要求为:每堂课都要设计好三维学习目标;小组合作学习真正发挥作用;任务明确,要求具体,时间分配合理,控制得当,收放自如;课堂“三量”(信息量、训练量、思维量)要高;课堂由知识立意转向能力立意,由教书到教人。 1、学习目标要求:明确具体的学习目标是高效课堂的“方向盘”。 ①要按新课程三维目标准确设定学习目标,体现出知识与能力、过程方法、情感态度价值观三位一体。 ②教师板书学习目标,并对目标进行具体解析,要有启发性,能引起学生注意。 ③整节课都围绕目标达成展开,既要重视既定目标的达成,又要注重生成目标的生成和挖掘。 2、自主学习:独立学习是高效课堂有效讨论的前提。 ①教师要明确自主学习的时间及要求,任务布置要具体。 ②学生自学期间教师要在各小组间巡视,及时发现学生学习过程中出现的各种问题并及时引导,为点评做准备。 3、检查释疑:学生根据自己的实际情况,带着问题学习,提高学习的效率。为合作学习做准备。 4、合作探究:每时每刻都主动参与、全身心投入是高效课堂的关键。 ①老师明确讨论的内容及要求,学科组长起立安排本组任务,具体布置每层学生的学习目标并组织组内分层讨论、分层达标。 ②小组长控制讨论节奏,小组讨论分两步走,第一步先在4个不同的层次中一对一地讨论,第二步集体讨论解决相关的问题。 ③讨论要全员参与,防止假讨论或不讨论。 ④教师要充分发挥作用,要即时参与到小组合作学习中去,和学生共同探讨、交流,适时点拨、引导,了解学生学习中存在的问题,做到心中有数,为进一步开展全班交流做准备。 5、探究展示 : 展示的准备和自我价值的实现给学生提供最大的学习动力。 ①各小组自己主动展示,脱稿展示,积极、有序。一般由各小组D层、C层、B层展示,由A层负责点评和拓展。 ②展示要注重四点:重点、难点、易错点、联想点。 ③展示平台及方式: 以前后两块黑板为展示平台,还可使用实物投影仪。 展示方式可口头、可书面,要求必须简洁、条理、重点突出、见解深刻。 ④非展示同学要学会倾听,学会整理,进行思考,准备点评和质疑。 6、整理测评:总结、梳理、巩固、深化、当堂达标。 ①小组总结知识结构,总结解题方法和技巧,构建知识体系,教师作补充点评。 ②对学习目标达成情况进行检测,检测情况可以是教师口头检查,可以是学生之间一对一检查,也可以是书面检测,灵活处理,重在实效。 课堂评价:无时无刻不在的
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