2011年11月人力资源三级真题.docxVIP

  • 2
  • 0
  • 约1.53万字
  • 约 14页
  • 2017-08-28 发布于广东
  • 举报
2011年11月助理人力资源师真题第一部分 职业道德(第1~25题,共25道题)一、职业道德基础理论与知识部分答题指导:该部分均为选择题,每题均有四个备选项,其中单项选择题只有一个选项是正确的,多项选择题有两个或两个以上选项是正确的。请根据题意的内容和要求答题,并在答题卡上将所选答案的相应字母涂黑。错选、少选、多选,则该题均不得分。(一)单项选择题(第1~8题)1、《公民职业道德建设实施纲要》提出的从业人员应遵循的五项要求是( )。(A) 爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会(B) 爱国守法、诚实敬业、尊重科学、开拓创新、服务人民(C) 爱过为民、忠实集体、尊重科学、热爱劳动、积极创造(D) 爱国敬业、诚信敬业、办事公道、持续发展、为民服务2、执业活动内在的道德准则是( )。(A) 自警、自省、自律 (B) 忠诚、自律、勤奋(C) 谨慎、慎独、创新 (D) 忠诚、审慎、勤勉3、关于道德与法律的关系,正确的说法是( )。(A) 建设法制社会,需要弱化道德同时还要强化法律(B) 虽然道德与法律的关系是相辅相成的,但二者目标截然不同(C) 道德与法律在内容上存在部分重叠(D) 在调节范围上,法律的适用范围比道德广4、关于“职业良心”,正确的理解是( )。(A)职业良心的根本要求是不挑肥拣瘦、朝秦暮楚(B)职业良心

您可能关注的文档

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档