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基于RSR的医院绩效指标环比增幅综合评价.pdf
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基 于 RSR的 医 院 绩 效 指 标 环 比 增 幅 综 合 评 价
杨建南1杨柳桦2李世云1刘勇华3钟鸣’
【摘要】 目的 探讨用秩和比法动态评价医院绩效指标的环比增长幅度。方法采用秩和比法( RSR) 对成都市9
所市属综合医院2007年、2008年 门急诊诊次、住院人数、实际占用总床 日数、固定资产和医疗业务收入5项绩效指标环
比增幅进行动态加权综合评价。结果成都市9所市属综合医院绩效的发展是不平衡的。D医院2年环比动态综合增
幅均居各院之首。20 08年I 医院以及A医院的绩效环比增幅综合评价值较2007 年明显上升。2008年H医院和G医院
绩效指标增幅较2007年明显减缓,其中G医院指标呈负增长。结论采用秩和比法对医疗机构绩效指标的动态发展趋
势进行综合评价,可动态描述各院绩效的变动情况 。该方法简便,表达直观 ,在医院管理实践 中有应用价值 。
【关键词】 卫生服 务量 固定资产 业务收入环比增长
中图分类号 :R195 .1文献标识码:A文章编号 :1006- 5253( 2009) 04- 03074) 2
Syn t het i cal ev al at i on of r i n g compar ed i ncr ease of hosp i t al p er f or mance by Ran k S m Rat i o YANG J i a n一黼 ’,YANG
Li —h a ,U Shi - y n ,et a 1.’The Cent r a l Hospi t al of Chengd Ra i l way Admi ni st r at i o n 。Si ch an 6 1008 1,Chi na
【Abs t r ac t 】Obj e ct i v e To eval at e t he chai n gr owt h ext ent of hospi t a l pe r f or ma nce i nd exes by Rank S mRa t i o( RSR) .
Met hods The n mb er of o t pat i ent s a nd emer gen ci e s ,t h e n mb er of hospi t ali z at i ons ,t he t ot a l da ys of oc c py i ng be ds ,t he
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