全国2010年7月自学考试劳动和社会保障法制建设试卷.docVIP

做试题,没答案?上自考365,网校名师为你详细解答! 全国2010年7月自学考试劳动和社会保障法制建设试题 课程代码：03313 一、单项选择题(本大题共25小题，每小题1分，共25分) 在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或未选均无分。 1.在法律规范的逻辑结构中规定违反规范所带来的法律后果、法律责任的部分，被称为 (　　　) A.制裁 B.适用 C.假定 D.处理 2.法定解释在法学上通常分为(　　　) A.字面解释、限制解释和扩大解释 B.有效解释和官方解释 C.学理解释和任意解释 D.立法解释、司法解释与行政解释 3.享有立法权的国家机关，在制定、认可、修改、补充和废止法律的活动中，所必须遵循的步骤和方法，被称为(　　　) A.立法系统 B.立法体系 C.立法过程 D.立法程序 4.根据《立法法》和《规章制定程序条例》，地方政府规章应当经过(　　　) A.部务会议决定 B.政府常务会议或者全体会议决定 C.委员会会议决定 D.司法机关会议决定 5.通过建立和健全劳动监察执法、劳动行政管理、劳动争议处理制度等，维护和谐的劳动关系与正常的劳动秩序，这体现了劳动法基本原则中的(　　　) A.劳动执法的规范化 B.劳动关系协调的合同化 C.劳动条件的基准化 D.劳动者保障的社会化 6.依法参加社会保险，并为被保险人的利益承担缴纳社会保险费义务的主体，被称为(　　　) A.管理人 B.监督人 C.投保人 D.保险人 7.依照行政检查对象是否确定、具体为标准，可以将劳动保障行政检查分为(　　　) A.全面检查和专门检查 B.联合检查和单项检查 C.一般检查和特定检查 D.主动检查和被动检查 8.根据《行政处罚法》第29条的规定，不再给予行政处罚的违法行为是(　　　) A.在2年内未被发现的 B.在1年内未被发现的 C.在3年内未被发现的 D.在半年内未被发现的 9.各级劳动保障行政部门作为本级政府主管劳动保障工作的职能部门，其监督监察是代表本级政府实施的，属于国家劳动保障监察，具有高于其他监督的法律效力，这体现了劳动保障监察的(　　　) A.专门性 B.法定性 C.强制性 D.全面性 10.行政机关在作出影响行政相对人合法权益的决定之前，听取有关当事人的陈述、申辩、质证的一种行政程序制度是(　　　) A.告知制度 B.听证制度 C.罚缴分离制度 D.回避制度 11.举报人权利的本质是一种(　　　) A.建议权 B.保护权 C.处理权 D.核实权 12.劳动保障行政执法监督机构根据实际情况，有选择地对某一地区或某劳动保障行政执法部门内部某个部门或某项业务工作实施监督检查的一种监督形式，称为(　　　) A.独立检查 B.联合检查 C.自查 D.抽查 13.在法律责任的构成中，违法行为侵犯他人或社会的权利和利益所造成的损失和伤害，称为(　　　) A.损害后果 B.因果关系 C.责任主体 D.主观过错 14.公民、法人和其他组织采用书信、电子邮件、传真、电话、走访等形式，向各级人民政府、县级以上人民政府工作部门反映情况、提出建议、意见或者投诉请求，依法由有关行政机关处理的活动，称为(　　　) A.信访 B.行政赔偿 C.行政诉讼 D.行政复议 15.行政复议机关受理行政复议申请，依法进行复议审查，作出复议决定等，都应当公开地进行，这体现了行政复议的(　　　) A.合法原则 B.公正原则 C.及时原则 D.公开原则 16.行政复议程序的第三个步骤是(　　　) A.行政复议的决定 B.行政复议决定的履行 C.行政复议的受理 D.行政复议的申请 17.根据《社会保障行政争议处理办法》的规定，公民、法人或者其他组织认为社会保险经办机构的具体行政行为侵犯其合法权益的，可向劳动保障行政部门申请行政复议，其时限是自知道该具体行政行为之日起(　　　) A.60日内 B.90日内 C.120日内 D.180日内 18.按照各级人民法院管辖的第一审行政案件，省、自治区、直辖市范围内重大复杂的行政案件属于(　　　) A.基层人民法院 B.中级人民法院 C.高级人民法院 D.最高人民法院 19.人民法院对已经发生法律效力的判决、裁定，发现有违反法律、法规的规定，进行再次审理的程序是(　　　) A.第二审程序 B.上诉审程序 C.审判监督程序 D.转移管辖 20.支出国家机关及其工作人员的国家赔偿费用的是(　　　) A.赔偿义务机关 B.各级政府 C.上一级国家机关 D.国库 21.我国《国家赔偿法》规定，国家机关因违法行使职权，造成公民死亡的，应当支付死亡赔偿金、丧葬费，总额为国家年度职工平均工资的(　　　) A.5倍 B.10倍 C.15倍 D.20倍 22.在劳动保障部门使