品质科各岗位职责.pdfVIP

试制品质科各岗位职责 品质科科长职责 1、全面负责科室业务开展，制定年、季、月度工作计划及实施监督，确保试制 品质活动有效运行，规划品质活动提升； 2 、组织、拟订并制定新车品质保证相关程序文件、管理办法和各类基准，以确 保各项品质工作顺利进行； 3、组织开展新车试制前零部件入库检查，拒收不合格零件，且通过再检验纠正 措施的实施效果； 4 、组织召开新车试制过程质量相关会议，开展新车试制过程中不良问题的改善， 跟踪确认； 5、组织开展新车试制OFF-VES 评价、保安防灾评价活动，确认整车VES 评价 结果； 6、组织开展新车整车品质保证试制阶段品质目标验证活动，确认目标完成情况； 7、试装条件的确认 ，包括零件入库合格情况，开发完成情况，到货完成情况， 确保试制顺利进行； 8、根据需求，对相关人员进行专业知识和工作技能的培训； 9、按要求完成其他临时工作。 品质控制岗位职责 1、负责新产品开发期，产品质量控制管理（检验、测量、作业、培训）； 2 、负责产品检验标准的制定及定期更新，检测仪器仪表、各类工具量具及劳保 的管理，专用检验工具的验收确认，确保各项品质工作的顺利进行； 3、负责生产现场产品质量的控制管理； 4 、负责现场不合格品处理（包含原因分析，纠正预防）及异常处理，进行质量 数据的整理分析，制定改善计划及实施； 5、制定并管控零部件入库检查、试制过程检查、OFF-VES 评价等相关程序文件、 管理办法和各类基准，以保证各项工作的顺利进行； 6、制定和实施OFF-VES 评价活动，为车辆品质改善，以及新车的 ET-PT 移行 提供可靠的依据； 7、组织实施新车产品试制过程质量目标验证活动，为新产品顺利移行提供可靠 依据； 负责组织试制过程重大质量问题的仲裁，以确保试制过程重大质量问题能够得到 及时处理及改善； 8、根据需求，对相关人员进行品质保证相关知识的培训和普及教育，以提高业 务人员水平和相关人员的品质保证意识； 9、按要求完成其他临时任务。 品质保证岗位职责 1、执行零部件入库检查、检验、分析、综合，将结果反馈供应商，要求其改善， 并对供应商品质进行跟踪； 2 、识别、记录、收集、标识零部件及产品不良问题，拒收不合格零件；对供应 商投诉反应速度及态度进行排序统计并反馈； 3、自制件问题点的研究与分析，并组织实施改善，防止不良流出； 通过再检验验证纠正措施的实施效果；执行试制过程生产线巡回检验程序；发现 问题及时开具通知单，并追踪确认改善结果。 4 、检测仪器的管理； 5、有权放行检查合格的零部件及产品； 6、按要求完成其他临时任务。 VES 评审员岗位职责 1、负责按计划实施试制整车OFF-VES 评价，确认整车是否满足VES 目标要求； 2 、组织现车会的召开明确责任单位，编制试制车OFF-VES 评价报告； 3、组织各单位对不良问题的返修，并且对改善效果进行验证； 4 、负责实施保安防灾评价，发现存在的质量隐患并上报； 5、协助工程师对相关人员进行培训和教育； 6、按要求完成其他临时工作； 品质工程岗位职责 1、负责管控试制过程信息管理、反馈、改善系统的相关程序文件和管理办法， 以确保工作顺利进行； 2 、推进、组织开展试制制程信息管理、反馈、改善系统，以确保过程信息有效 管控，提高品质改善率； 3、负责收集试制过程中各方面（零部件入库检查、过程检查、VES 评价、保安 防灾评价等）的质量信息，并进行分类分析，为质量例会等会议提高可靠依据， 并对供应商提出考核意见； 4 、负责根据质量信息，分析、制定各类整改项目并进行项目管控，以提高产品 品质； 5、按要求完成其他临时工作；