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第二篇 决策 管理就是决策 --西蒙 内容: 环境研究 决策理论 计划的编制与执行 第六章 环境研究 引例子:小饭馆 与环境发生多种交换关系 组织环境研究的必要性 组织环境的构成 组织环境研究的必要性 组织环境是组织生存和发展的土壤 提供必要的条件 制约组织活动 环境是不断变化的 给组织活动带来的影响 提供新机会 利用机会 形成不利威胁 有效避开威胁 组织环境的构成 环境定义 对组织绩效起着影响(现在和潜在)的外部力量和因素 组织环境的构成 一般环境因素 特殊环境因素 一般环境 组织活动所处的大环境,对所有相关组织都有影响 具体包括: 政治和法律环境 社会和文化环境 经济环境 技术环境 自然环境 政治和法律环境:泛指一个国家的社会制度,政策,政府的方针以及国家指定的有关的法令、法规等 社会的文化环境:包括一个国家或地区的人口数量及增长趋势,居民文化水平以及宗教信仰、风俗习惯、价值观等 经济环境:宏观和微观 宏观经济环境:国民经济发展水平和速度 微观经济环境:直接决定企业目前及未来的市场规模 技术环境:对组织活动和成果,组织管理 自然环境:“地利” 特殊环境因素 是与实现组织目标直接有关的环境因素 特殊环境对每一个组织而言是不同的,并随条件的改变而改变 具体包括: 供应商 顾客 竞争对手 政府机构和特殊利益团体 五种力量模型 第七章 决策理论 决策概述 决策类型 决策理论 决策制定过程 决策的方法 决策的定义、原则与依据 决策:从众多方案中选择一种最佳方案,是一个过程,不是简单的选择.是管理者识别并解决问题和利用机会的过程 决策的特征: 1、决策的主体是管理者 2、本质是一个过程 3、决策目的是解决问题或利 用机会 决策的原则、依据 最满意原则,不是最优原则 适量的信息是决策的依据 决策的类型 长期决策和短期决策 战略决策、战术决策和业务决策 集体决策和个人决策 ]初始决策与追踪决策 程序化决策和非程序化决策 确定型决策、风险型决策与不确定型决策 长期决策和短期决策 影响时间分类 长期决策:长期战略决策 短期决策:短期战术决策 战略决策、战术决策和业务决策 战略决策:长期性和根本性 战术决策:管理决策,战略决策执行过程中的具体决策 业务决策:执行性决策,效率 按决策主体分类 -集体决策个人决策 集体决策:决策质量高;可接收程度高;时效低;经济性低;决策效果受群体大小,成员从众现象的影响,很多是形式上是群体决策,实际是个体决策。 个人决策:决策质量低;可接收程度低;时效高;经济性高 初始决策与追踪决策 初始决策:零起点 追踪决策:非零起点 程序化决策和非程序化决策 程序化决策:重复出现的、日常的例行问题。 -依赖与原来的解决方案或系统化的程序、规章制度 例如:请假制度 非程序化决策:偶尔发生,非常规的问题。 -没有准备好的解决方案 例如:兼并企业,新产品的营销 确定型决策、风险型决策与不确定型决策 确定型决策:每个方案只有一个唯一的确定的结果 风险型决策:自然状态及发生概率 不确定型决策:不知道自然状态或不知道发生概率 决策的理论 古典理论 20世纪50年代前 “经济人”假设基础上提出,决策的目的是为组织获取最大的经济利益 影响因素是经济因素 主要内容:“完全理性” 行为决策理论 西蒙《管理行为》 “有限理性” 满意原则 影响因素除了经济因素还有其他因素 主要内容 当代决策理论 决策贯穿于整个管理过程 决策制定过程 注意问题 决策是一个有一定顺序,条理化的过程,而不是瞬间选定某一方面的单纯的决断。在这个过程中,每一个阶段都相互影响着。理论上常把决策过程划分为不同的阶段,但实际工作中决策过程的各个步骤往往是互相联系、交错重叠的,不能把决策的各个步骤的工作截然分开。 决策的方法 有关活动方向的决策方法 有关活动方案的决策方法 有关活动方向的决策方法 经营单位组合分析法 波士顿咨询公司 假设前提:企业的目标是追求增长和利润 基本思想:大部分企业经营有两项以上的业务,这些业务的经营方向应该立足于企业全局角度加以确定。使各项业务能够在现金需要和来源方面形
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