2006年4月全国自考《组织行为学》试题.docVIP

全国2006年4月高等教育自学考试组织行为学试题 　　课程代码：00152 　　一、单项选择题（本大题共25小题，每小题1分，共25分） 　　在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或未选均无分。 　　1.行为的理论模式用函数关系式表达为（　　　） 　　A.B=f(S·P) B.B=f(P·E) 　　C.B=f(S·E) D.B=f(P·M) 　　2.组织行为学的多层次相交切性主要表现为（　　　） 　　A.三层 B.四层 　　C.五层 D.六层 　　3.组织行为学家西拉杰和华莱士，把研究组织行为学的研究方法的系统过程归纳为（　　　） 　　A.四个步骤 B.五个步骤 　　C.六个步骤 D.七个步骤 　　4.指导人们行为的准则是（　　　） 　　A.世界观 B.人生观 　　C.价值观 D.态度 　　5.激发行为并给它以方向性的心理因素是（　　　） 　　A.需要 B.动机 　　C.态度 D.信念 　　6.泰勒的科学管理的理论基础是（　　　） 　　A.X理论 B.Y理论 　　C.Z理论 D.超Y理论 　　7.创造性行为的特点是（　　　） 　　A.系统性 B.有用性 　　C.社会性 D.管理性 　　8.事业生涯的组成部分之一是（　　　） 　　A.意识 B.价值观 　　C.行为 D.知觉 　　9.在组织中，通过满足成员的社会需要而发挥着重要作用