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在私人部门中，组织的最终目标为：追求可持续经济利润的最大化。 公共部门区别于私人部门的本质特征为：公共性 公共管理活动的合法性基础为：公共性和公共利益 有效的政府组织应该认识到，公共性的起点是：公民 公共行政范式产生于：19世纪末20世纪初 新公共管理范式产生于：20世纪70年代末80年代初 公共管理研究领域的第一个范式----公共行政范式诞生的标志为：《行政学之研究》的发表 公共行政范式得以产生的直接动因为：公共部门的改革 公共管理研究领域的第一个范式为：公共行政范式 被誉为行政学之父的是：威尔逊 公共行政范式赖以产生的学科基础之一官方学后来逐步演变为：公共财政学 政治与行政二分最早的提出者：威尔逊 威尔逊提出行政研究建立的基础为：管理 被称为组织理论之父的是：韦伯 韦伯认为科层制组织的基础为：合理---合法型权利 韦伯认为，以法律或者升上掌权地位的那些人发布命令的权力为基础的权力属于：合理---合法型权力 韦伯认为，以古老的传统、神圣不可侵犯的信念，以及对其下属行使权力的人的地位的合法性为基础的权力属于：传统型权力 韦伯认为，以对个人的明确而特殊的尊严、英雄主义或典范的品格的信仰为基础的权力属于：魅力型权力 对科层制组织中的部门划分、职位设计及其相应的权力基础的基本要求是：知识性原则 对科层制组织中的行政管理人员资格的一个基本要求是：职业化原则 对公职人员在科层制组织中所从事的活动及其性质的一个基本要求是：非人格化原则 对科层制组织中岗位权力的限度以及岗位权力的运用的一个重要规定是：法定管辖范围原则 对科层制组织中各职位之间以及相应权力之间的关系规定的原则是：公职等级制和权力等级化原则 对科层制组织所完成的任务的性质以及能力要求的规定原则是：执行能力原则 美国著名行政学家古利克认为，行政科学中，不管是公共还是私营，最基本的善就是：效率 美国著名行政学家古利克认为，行政大厦得以建立起来的价值基石为：效率 美国著名行政学家古利克认为，公共行政的目标和标准是：效率 在等级制组织中，每位成员都将晋升到自己不能胜任的阶层，此现象称为：彼德现象 新公共管理运动肇始于：英国 1988年英国出版的《提高政府管理：下一步》报告的核心思想是：政府职能代理化 英国公共服务代理化阶段开始的标志是1988年出版的：《提高政府管理：下一步》 被视为自1979年开始的英国新公共管理运动中有关公共部门产出和绩效测量与评估工作高峰的是：《追求卓越》 新公共管理范式建立的学科基础是：经济学 传统的公共行政范式建立的学科基础是：政治学 公共选择理论的创始人为：布坎南 公务员在特定制度下的行为分析理论为：官僚政治理论 关于政治官员在特定制度下的行为分析理论为：投票规则理论和选举竞争理论 公共选择理论实际上提出的是一种：政府失败理论 委托—代理理论早期的代表人物为：詹森和麦克林 对同一个管理者来说，当他对企业拥有部分所有权和他对企业拥有全部所有权时相比企业所实现的价值之间的差额，称为：代理成本 詹森和麦克林认为企业所有权结构的决定因素为：代理成本 交易费用理论的基本行为假定为：有限理性和机会主义 根据威廉姆森的观点，分工合作的市场经济活动和组织管理活动的基本分析单位为：交易 根据威廉姆森的观点，市场或组织运行过程中发生的费用称为：交易费用 假定人的动机是意欲合理，但只能有限地做到，这是指：有限理性假定 有些投资一旦形成某种资产就很难再重新配置使用，因为它们的转换成本很高，在重新配置中将遭受重大的经济损失，这被称为：资产专用性 在交易费用、产权契约安排和资源配置效率之间建立内在的联系，从而成为沟通交易费用理论与产权理论桥梁的是：科斯定理 科斯定理最早的表述者为诺贝尔经济学奖获得者：斯蒂格勒 在完全竞争条件下，私人成本将等于社会成本，这是：科斯定理 科斯定理成立的前提条件是：交易费用为零的完全竞争市场。 新公共管理中的3E指标是指：节约、效率和效益 行政国家作为一个学术概念的提出者为：沃尔多 政府赖以成立的基础为：公民意见和政治权力 政府在政治上应保障所有人享有广泛的平等和自由，这是政府的：政治职能 政府应当维护和促进经济社会的可持续发展，这是指政府的：经济社会功能 在新公共管理运动中，关于政府职能争论的焦点主要集中于政府的：经济社会职能 政府运用供应这个手段，所针对的对象是：公共产品 与私人产品相比较，公共产品的基本特征为：非竞争性和非排他性 某人对公共产品的消费不排斥和不妨碍他人同时享用，也不会因此减少他人消费该种公共产品的数量和质量，这是指公共产品的：非竞争性 政府运用供应这个手段，针对的是：公共产品 在技术上午无法将那些不愿意为消费行为付款的人排除在某种公共产品的受益范围之外，或者在技术上虽然可以排除，但排除的成本很高，以至于在经济上不可行，这是指公共产品的：