水泥企业空压机作业指导书.docVIP

目 录 总则 职责与权限 技能要求 操作规程 交接班制度 安全注意事项 检查与考核 附录一：润滑表 总则 本指导书仅适用于空气压缩机岗位。 本指导书规定了空气压缩机岗位工的职责与权限、技能要求、操作规程、交接班制度、安全注意事项、检查与考核办法。 执行重庆拉法基水泥有限公司的《员工守则》。 职责与权限 服从值班经理调度和操作员指挥。 负责空气压缩机的操作、维护、保养，严格按照作业指导书操作。 负责生产供气，根据调度指令和生产情况及时调配压气，确保生产的顺利进行。 合理提出常用配件计划。 积极配合维修人员检修，负责设备及本岗位所辖区域的卫生。 按时准确填写记录，严格执行交接班制度。 完成部门领导、公司领导布置的其它任务，配合其他部门协作完成工作。 技能要求 本岗位人员必须经过严格的技术和安全培训。做到：了解空气压缩机的构造、性能及原理，熟练掌握其操作和维护保养技术。 操作规程 运行前的准备： 必须穿戴好规定的劳动防护用品，检查电动机内部是否有杂物碳刷与滑环接触是否良好，碳刷各弹簧压力是否均匀合适，滑环有无烧焦点。 三角传动皮带松紧是否合适，皮带有无断裂、脱层现象，皮带轮有无松动 ，安全防护装置是否完好。 曲轴箱，轴注泵的油质是否合适，油量是否足够，摇动输油泵和注油器对缸和轴承进行润滑，并注意观察是否有油进入润滑部位。 各部位螺栓是否齐全，有无松动。 打开排气闸阀，排气管上压力表指针应在“零位”。关闭进气管上压力负荷调节器或顶开吸气阀。 冷却水是否畅通，通往各处用气管道上闸阀开关是否正确。 扳动三角带轮或电机转子，检查运动部位有无碰撞和卡，擦边现象。 2）运行中的维护和检查 各润滑部位的油是否畅通，油量是否足够，注意油质的情况。 每半小时检查一次电气系统，润滑系统，气控系统，冷却系统的仪表的指示灯的指示是否正常。（电机温高不超过80℃，轴承温度应低于75℃，油温度应低于60℃，排水温度应低于40℃，排气温度应低于160℃） 各部位声音是否正常，各部位连接螺栓是否有松动现象。 电器设备及线路有无火花，电弧、绝缘变色，冒烟焦臭味，发热等现象。 各用气处气压是否合适，气缸吸气阀盖是否过热。 每四小时放气包内油水一次，冷却器每四小时排放冷凝的油水一次，每小时填写一次记录。 3）停机后检查和维护 1）清洗吸排气阀，除去油垢及积碳，并检查阀片是否平整。 2）清洗机身油池内润滑油过滤网。 3）检查连杆小头瓦与十字头销和大头瓦与曲轴销之间配合间隙是否正常。 4）检视、吹除及试验安全调的灵敏度。 5）检校压力表和油压表是否反映准确。 6）如机身油池的油变质需更换时，最好停机后立即将废油放掉，以免杂质沉淀，更换新油前须清洗油池及各处油路，油泵和油过滤器等（对于气缸油润滑压缩机还应清洗注油器和检查注油上回阀的严密性）。 安全注意事项： 1）压缩机排气温度或润滑温度油温过高，各压力表读数不在规定范围内且调整无效，润滑部位无油，油压低于规定0.1Mpa。应立即停机，检查处理。 2）压缩机严重漏气或气缸漏水时，必须停机处理。 3）冷却水突然中断，若断水压缩机运行时间较长，则严禁将气缸里的水放出或放入新的冷却水，须持气缸自然冷却后再供水开机。 4）电动机的滑环，电刷发出较大的火花或电弧应立即停机处理。 5）电流表读数突然增大，压缩机发出不正常的响声应立即停机处理。 6交接班制度 1）对设备运转，生产情况，卫生区域进行检查，确认一切正常，各种记录齐全，才能接班。 2）交接班等，当班者要按四无（无积灰、无杂物、无油污、无松动）。六不漏（不漏油、不漏水、不漏电、不漏气、不漏风、不漏灰）的要求对本岗位所属设备和场地卫生，并作好记录。 3）接班人未到，交班人不得擅自离岗，应及时报告，经同意后方可离岗。 4）交班人应向接班人介绍本班设备运行情况，生产情况。提出注意事项，不得隐瞒事故弄虚作假。 5）交接班必须在岗位上进行，记录完整清楚，不得乱写乱画。 6）A、设备运转不正常，未检查或查清情况。 B、设备该加油而未加油。 C、设备场地不符合“四无” 、“六不漏” 。 D、交班人未向接班人介绍本班生产情况。 E、工具丢失，记录不全。 F、交班人不在岗位。（有以上任一情况均可报告，经同意才可离岗）。 下面红色为工作计划模板，不需要的下载后可以编辑删除！谢谢 工作计划 一、近期 　　今年是在新的工作岗位工作的年，是熟悉工作，履职，方法，积累经验的一年，年中“转变，”，即转变工作角色，工作职责。 　　转变工作角色：参加工作近十年了，从事的工作一直都单一，以至于对行业的工作所知甚少，以至陌生，县办公室全县的核心机构，工作涉及到全县各行各业，对此，在思考问题，事情时，跳出以前在的思维，摆正的位置，全局意识，转变工作角色。 　　工作职责：办公室对工作安