麦肯锡报告:Women_Matter_CN_and_EN.pdfVIP

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麦肯锡报告:Women_Matter_CN_and_EN

女性至关重要 女性至关重要: 亚洲视角 利用女性人才,提高企业绩效 女性至关重要: 亚洲视角 利用女性人才,提高企业绩效 iv 女性至关重要:亚洲视角 利用女性人才,提高企业绩效 v 目录 前言 1 亚洲女性高管比例 1 女性代表性普遍不足 1 保持适当女性高管比例的重要性 3 经济理由 3 人才 4 女性对企业绩效的贡献 4 现状不会立即改变 5 绊住女性发展的因素 5 变革秘诀 10 职场性别均衡与企业生态系统 10 领导层的承诺 12 附文: 各国差异

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