新时期企业工会工作面临的问题及对策.docVIP

新时期企业工会工作面临的问题及对策 　　在新的历史时期，我国企业工会工作面临许多新问题新情况新矛盾，工会工作的侧重点、活动方式、影响力以及职工队伍结构均发生了新变化，面对新的形势和任务，如何进一步克服工会工作中存在的问题，适应新变化，更好地开展工会工作；如何在企业改革发展进程中，更好地维护广大职工的合法权益等，是摆在工会工作者面前的重要课题。 　　一、新时期企业工会工作的基本特点 　　在新的历史时期，企业工会工作面临许多新问题新情况新矛盾。在此背景下，迫切要求工会组织强化自身建设，提升工会组织的社会形象，扩大工会组织的社会影响力，建立职业化工会干部队伍。企业工会工作面临的主要现状体现为“四新”、“四变”。 　　1.主要现状体现为“四新” 2.工会工作发生了“四变” 　　当前，企业工会组织存在“六难”现象，即：工会组建难，源头参与难，依法维权难，活动开展难，会员发展难，经费收缴难。关于工会组织的现状，有人形象地总结为：“会员跑了，经费少了，干部老了，作用小了，职工恼了，方法老了”。其问题可概括为“四个三”： 　　1.在工会机构上，存在“三不”问题 2.在工会干部上，存在“三低”问题 3.在维权工作上，存在“三难”问题 4.在工作内容上，存在“三不”问题 　　解决企业工会工作存在的上述主要问题，具体就要做到以下的“五个四”： 　　1.牢牢把握“四点”，夯实工作基础 2.坚持“四个构建”