勘探科技先锋文化的带头人.pdfVIP

in2011 口缸co／矗cted culture outstaneing伽畴矿corporate 套业文化建谩20tl耳度先蓬工作者 周学邦：勘探科技先锋文化的带头人 中国石化胜利油田物探研究院 周学邦，1964年出生，男，汉族，山东昌邑人。院建设成为生产发展、科技兴旺、服务优质、市场更 高级政工师。本科毕业于华东师范大学，后取得英国斯 加广阔、效益不断提高，文化繁荣、治安良好、环境 坦福大学MBA，现为中国石化胜利油田物探研究院党委 优美、职工生活改善、队伍精神振奋，积极向上、和 书记。研究方向为党建、思想政治工作和企业文化建设。 谐发展现代文明企业。 物探研究院2001年建院之初就把企业文化建设 开展企业文化甸建话动，形成具有凝聚力的文化 列为事关物探院发展的四大工程之一，提出建设国内 氛围 一流国际知名研究院的目标，制定了发展规划并在发 通过组织外出参观学习了远大集团、茅台集团、 展中不断实践。作为长期分管企业文化建设工作的 海尔集团、中国华电等知名企业和油田部分先进的 院党委领导，周学邦同志结合单位工作特点，积极组 二三级单位，观摩了他们加强企业文化建设的有效做 织开展了企业文化建设活动，取碍了可喜成效。“勘 法。通过多种渠道，收集企业文化建设的参考资料。 探科技先锋文化研究与实践”课题获得省企联优秀成 在上述基础上，建立完善了物探院文化识别系统，编 果奖和油田科技进步二等奖，物探院还被中国企业文 辑制作形象识别规范手册，规定院徽等的使用范围及 化建设促进会评选为优秀单位，“油藏地球物理技术” 要求。建立了多渠道多介质传播体系，通过反复的视 和“迭前成像技术”被列入油田十六大技术品牌，“数 觉感染，使物探研究院标志能在更大的范围内进行传 据海文化”被列人为胜利油田基层文化建设示范点。 播和得到认知。加大资金投入。形成了包括文化长廊、 物探院在2008年油田和谐文化交流会上做了书面发文化主页在内的形式多样的文化宣传阵地，特别是充 言。连续两年被评为油田企业文化建设先进单位。 分发挥全院有90％以上职工可以上网的优势，加强 高度重视企业文化建设，实施文化建设发展战略 网络文化宣传，年发布各类信息近1000条．为及时 坚持把加强企业文化建设作为一项重要工作，列 宣传体现勘探科技先锋文化内涵的先进典型、工作经 人日常议事日程，认真抓紧抓好。围绕油田“百年创新， 验，及时宣传胜利油田和物探院改革发展的大好形势， 百年胜利”的共同愿景，先后组织开展了文化先行年、 创造了良好条件。 文化提升年、品牌建设年等活动，使以争当“勘探科 组织召开了物探院文化建设推进会，大力表彰企 技先锋”为内涵的企业精神已经成为引导和激励企业 业文化建设先进单位。发布十大技术品牌。在全院开 员工团结一致、共同发展的强大精神动力。经过多年 展征集体现勘探科技先锋文化精髓的小故事，展现先 的凝练、完善，形成并试行了比较完备的文化理念体 进人物的感人事迹，集中体现了物探院勘探科技先锋 系。全院各基层单位都总结提炼出适合各自特点的文 文化精髓和“敬业协作创新卓越”的企业精神，引 化理念，包括团队精神、发展愿景等。各单位积极进 起良好反响。代表人物王金铎。获得全国五一劳动奖 行文化创新，见到良好效果。最近，在进行文化咨询、 章、中央企业劳动模范、油田十大标兵