大学生就业能力与社会需求差异研究_基于对重_省略_市1618名大学生和272家用.pdfVIP

大学生就业能力与社会需求差异研究_基于对重_省略_市1618名大学生和272家用.pdf

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大学生就业能力与社会需求差异研究_基于对重_省略_市1618名大学生和272家用.pdf

高 教 探 索 年第 期 HigherEducationExploration 2007 6 大学生就业能力与社会需求差异研究 基于对重庆市 名大学生和 家用人单位的调查 ——— 1618 272 肖 云 杜 毅 刘 昕 摘 要 近几年来 我国高等教育在实现精英教育向大众教育转化的过程中 出现了大学生就业难的社会问题 并 : , , , 日益引起社会各方面的关注 导致这一社会问题的原因是多方面的 而大学生自身就业能力无疑是一个重要致因 调查 。 , 。 发现 大学生就业能力与社会需求之间存在若干差异 而高校对此承担着主要责任 本文分析了高校在培养大学生就业 , , 。 能力过程中存在的问题及原因 提出了对策和建议 , 。 关键词 大学生 就业能力 社会需求 差异 建议 : ; ; ; ; 3﹒资料收集 一 研究方法 、 调查由研究组成员负责问卷的发放 调查数据使用 。 1﹒定义界定 软件进行分析 为了弥补抽样调查的不足 我们 SPSS12.0 。 , 长期以来,中外学者从未停止过对就业能力的研究, 分别对在校大学生和用人单位负责人进行了较为深入的 但目前仍没有就业能力的统一定义 国际劳工组织 个案访谈 。 ( ) 。 IL0 指出 就业能力是个体获得和保持工作 在工作中进步以 , 、 二 大学生就业能力与社会需求差异现状分析 及应对工作生活中出现的变化的能力 国内学者普遍认 、 。 为,大学生就业能力是指大学生能够实现顺利就业并保持 在就业市场上,劳动力是按效用最大化的原则配置 工作机会的各种素质的集合 在构成要素上包括诸多方 的 用人单位在招聘员工时也必然以效用最大化为目标 , 。 , 面 我们经过调查发现 在大学生就业能力构成要素上 通常不愿或者尽可能少地支出额外的人力成本 用人单位 。 , , 。 对大学生顺利就业影响最重要的是以下三个方面: () 根据生产和服务需要对劳动者设置应聘条件和准入门槛, 1 基础实践能力 大学生顺利就业的前提 包括人际交往 这是符合市场规律的自主行为 由于劳动力无限供给在相

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