二阶段招聘信息检索方法.pdfVIP

NCMMSC2007 二阶段招聘信息检索方法* 1 2 2 3 王静帆 ，夏云庆 ，郑方 ，邬晓钧 (1. 清华大学计算机系 北京 100084 ；2. 清华大学信息技术研究院语音和语言技术中心 北京 100084; 3. 清华信息科学与技术国家实验室 北京 100084) 文 摘：招聘信息检索与传统信息检索存在较大差异，传统检索方法不能实现良好的招聘信息检索效果。为解决该问 题，本文提出二阶段招聘信息检索方法，针对招聘信息的标题文本和职位描述文本分两阶段分别进行不同的处理。第 一阶段本文采用VSM 模型对标题文本进行初步检索，将相关度较高的招聘信息视为种子；第二阶段，本文采用文本 相似度度量方法和聚类分析方法，在招聘信息全集中寻找与种子相似度较高的招聘信息。通过结合“请求-文档”相 关度和“文档-文档”相似度，最终计算相似招聘信息与搜索请求的相关度，完成检索结