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高职毕业生就业难的制度缺失剖析董仁忠.pdf
视 点 教育发展研究2007.12A
高职毕业生就业难的制度缺失剖析
!董仁忠 米如群
摘 要:高职毕业生就业问题与社会经济发展、劳动力市场制度、行业企业参与、就业指导和服务体系建设以及
教育自身等诸多问题紧密相关,当前高职毕业生的就业之所以面临重重困难,可以从影响教育内外环境变化的制度
缺失剖析。
关键词:高职毕业生;就业难;制度缺失
[5]
近年来,全国普通高校毕业生的就业问题日益严 、 、 和 。 在经济合作与发展
0.98% 0.94% 1.03% 0.83%
峻。与普通高校本科毕业生相比,高职高专毕业生就 组织的 个成员国中,服务业的产值占到 的四
30 GDP
业率一直偏低。据统计, 年本科毕业生就业率约 分之三左右,就业占总就业人数的 ,英美两国同
2003 69%
[1]
为 ,高职高专毕业生约为 ; 年本科毕业 时达到 和 。世界各国的 中,服务业
83% 55% 2004 76.4% 78.4% GDP
[2]
生就业率为 ,高职高专毕业生就业率仅为 ; 增加值占 ,即使发展中国家,也占到 。我国
84% 61% 64% 45%
年本科毕业生就业率为 ,高职高专毕业生 这一比例一直徘徊在 左右,就业人数只占总就
2005 81.7% 33%
就业率仅为 [3] 业人数的 [6]
; 年全国普通高校毕业生初次 。 由此可见,我国服务业所占 的
62.1% 2006 30% GDP
就业率与 [4] 比例过低
年相比基本稳定。可见,高职高专毕业 ,对就业的拉动有限,就业岗位总量不足。
2005
生就业问题已成为制约普通高校毕业生就业的全局 以 年为例,据国家统计局按生产法核算的
2006 GDP
性问题。然而,为了解决高职毕业生就业难问题,关键 数据,我国第一产业、第二产业和第三产业增加值在
要对导致高职毕业生就业难的成因进行深入分析。本 GDP构成中占比例分别为11.8%(增幅为5.0%)、
文试图从多个视角剖析高职毕业生就业难的主要制 (增速为 )和 (增速为 )。第
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