基于外部性的企业家创新激励.pdfVIP

第27卷第10期 科技进步与对策 、，r01．27No．10 2010年5月 Sci％ceTecllnologyProgrcss卸dPol耐 May．2010 基于外部性的企业家创新激励 李 霞 (华中科技大学经济学院，湖北武汉430074) 摘要：企业家作为经济人和社会人的集合体，在现代社会中作用独特。企业家创新因具有一定的外部性， 成为具有局部排他性和一定竞争性的非纯公共物品。企业家创新的总外部性对社会来说是有利的，它会带 采全社会创新成果的共享和福利的提高；但对于企业家而言，却是几乎以接近零的利润提供企业家创新成 果，即企业家的收益很低，这使得企业家创新缺乏动力。以鲍莫尔提出的“外溢比率”为基础，以企业家双 重社会角色的定位以及外部性的客观存在为前提，分析了创新激励的方向和手段。 关键词：企业家创新；外部性；创新激励；创新外部性 中图分类号：F272．9l 文献标识码：A 文章编号：100l一7348(20lO)10-0069-04 O 引言 制等的创新，并最终通过企业内部战略、组织机制的缓慢 变革或者企业产品的推陈出新表现出来，且以总利益的最 熊彼特…将创新称为“创造性破坏”、“执行新的组合”， 大化为目标。具体来说。企业家创新包括两个方面：一是 产生了“动态的过程”，并将经济增长的原冈也归于此。要 针对企业家思想、观念、战略、管理和控制的创新活动， 实现“动态的组合”，企业作为经济发展的细胞，企业家作 它们是企业家创新最直接的表现，却通过间接的方式与企 为企业的灵魂，必然要求企业家和创新相结合，通过企业 业的利益相关；二是产品、技术、市场创新，这些创新活 家实现创新，即企业家创新的出现。可见，企业家创新在 动和企业利益直接相关。但企业家行动只能通过对思想、 整个创新的实现过程中起着相当重要的作用。在经济学分 观念、战略的管理和控制，间接作用于产品、技术、市场， 析中，我们经常以“经济人”作为分析的假设和前提。企业 从而增加企业的利益。 家作为经济主体理所当然是“经济人”，但他们也是社会中 的一分子。而且其更重要的职能在于管理、组织、规划、 企业家创新在实现的过程中会给社会带来一定的利 控制，所以又是“社会人”，即企业家具备了社会的特质。 益，而且主要通过具体的产品、技术或市场体现，因此企 本文拟从企业家、企业家创新及其外部性出发，研究企业 业家创新也是产品。同时，企业家创新的过程和结果具有 家创新的深层激励机制和作用机理。因此，对企业家的深 非竞争性。某个企业家采用创新性的思想、观念、战略、 刻认识是必要的前提。 管理和组织方式，并不妨碍其他企业家采用相似或相同的 从经济学角度来看。企业家是“经济人”，以趋利避害 方式方法进行类似的变革。若企业家的创新是建立在没有 为行为目标，努力以最小的成本获得最大的收益。但在现 模仿或者盗用别人方式方法的基础上的。则这些变革并不 实生活中，企业家除了将追求利益最大化作为动机之外， 具有竞争性。产品、技术、市场创新也是同样道理。特别 还注重“企业家精神”的获得和实现。即满足自己的成功欲、