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高危企业社会保险投资与员工忠诚度的博弈分析.pdf
第 1 9 卷 第 3 期 中 国 安 全 科 学 学 报 Vo l. 1 9No. 3
2 0 0 9 年 3 月 Ch ina Safety Science Journal M ar . 2 0 0 9
高危企业社会保险投资与员工忠诚度的博弈分析
1, 2 1 3
颜会芳 高级工程师 田水承 教授 李红霞 教授
( 1 西安科技大学能源学院 ,西安 7 10054 2 中国人寿股份有限公司西安分公司 ,西安 7 1000 1
3 西安科技大学管理学院 ,西安 7 10054 )
学科分类与代码 : 620. 2050 中图分类号 : X915. 4 文献标识码 :A
基金项 目:国家自然科学基金资助 ( 。
【摘 要 】 运用经济博弈论方法 ,研究高危企业社会保险投资与员工忠诚度问题 ,建立博弈模型 ,
得出混合策略纳什均衡解 ,并对影响企业社会保险投资概率和员工忠诚度大小的因素进行分析 ,得
出以下结论 :企业对于员工社会保险投资力度越大 ,或对于不忠诚员工的惩罚力度越大 ,或对于忠诚
员工的奖励越高 ,越有助于员工忠诚企业 。同时指出:企业对员工采取 “一刀切 ”的做法 ,会挫伤忠
诚员工爱企强企的积极性 ;启发企业实行公平分配机制 ,来提高员工忠诚度和企业效益 ,要从积极的
态度出发 , 以人为本 ,加大保险投资力度 ,为员工提供安全和生活保障; 只有使双方的 “非合作博弈 ”
逐步过渡到 “合作博弈 ”,才能调动和爱护员工的爱岗敬业积极性 。
【关键词 】 社会保险; 投资 ; 博弈论 ; 纳什均衡 ; 合作博弈 ; 非合作博弈
Gam e A nalysis between Social In su rance Inve stm ent and
Emp loyee ’s Loyalty in H ighdangerou s Enterp rise s
1, 2 1 3
Y A N Hu ifang , Sen ior En g ineer T IA N Shu icheng , Prof. L I Hongx ia , Prof.
( 1 Schoo l of Energy, X i’an U n iversity of Science Techno logy, X i’an 7 10054 , Ch ina
2 X i’an B ranch of Ch ina L ife In su rance Comp any L im ited, X i’an 7 1000 1, Ch ina
3 Schoo l of M anagem en t, X i’an U n iversity of Science Techno logy, X i’an 7 10054 , Ch ina)
A b stract: B y u sing econom ic gam e theory, a gam e model reflecting the relation between social in su rance
inve stm en t and emp loyee ’s loya
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