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DISC人格测试分析 每个问题都有四个选项，请根据各选项符合您的真实程度，分别给予1~4不同的数值；对于最符合您的选项给予“4”，最不符合您的选项给予“1”。每题的四个选项都必须作答。 当您回答时，请想像您是身处于平常工作/学习环境中的自己，这不是考试，没有对错，您只需依直觉诚实作答。 1、以下什么事情会让你觉得非常恐惧，是你最害怕发生的事情？ D呈现弱点，被人利用（ ） I失去认同，被人排挤（ ） S过度变动，让人无所适从（ ） C制度不清，标准不一（ ） 2、你与同事们或同学们之间的相处怎么样？ D以公事为主，很少谈到个人生活（ ） I重视气氛，能够带动团队情趣（ ） S良好的倾听者，对人态度温和友善（ ） C被动，不会主动与人建立关系（ ） 3、要完成一件事情时，你最在意的是？ D效果是否有达到（ ） I过程是否快乐（ ） S前后是否有改变（ ） C流程是否正确（ ） 4、当你需要做个决定，你会？ D希望能立即有效（ ） I感觉重于一切（ ） S有时间考虑或寻求他人意见（ ） C要有详细的资料评估（ ） 5、当面对压力时，你会选择如何做？ D用行动力去面对它，并且克服它（ ） I希望找人倾吐，获得认同（ ） S逆来顺受，尽量避免冲突（ ） C重新思考缘由，必要时做精细的解说（ ） 6、仔细回想同事们或者同学们对你的评价，你是以下哪种人？ D积极、热情、有行动力的人（ ） I活泼、开朗、风趣幽默的人（ ） S忠诚、随和、容易相处的人（ ） C谨慎、冷静、注意细节的人（ ） 7、你希望别人如何跟你进行有效沟通，这样你最能接受？ D直接讲重点，不要拐弯抹角（ ） I轻松，不要太严肃（ ） S不要一次说太多，要给予明确的支持（ ） C凡是说清楚，讲明白（ ） 8、以下哪种岗位描述，你觉得最适合你，是你比较擅长的？ D以目标为导向，有不服输的精神（ ） I良好的口才，能主动的与人建立友善关系（ ） S能配合团队，扮演忠诚的拥护者（ ） C流程的掌握，注意到细节（ ） 9、比较而言，你喜欢看以下哪一类型的杂志？ D管理、财经、趋势类（ ） I旅游、美食、时尚类（ ） S心灵、散文、家庭类（ ） C科技、专业、艺术类（ ） 10、以下描述，哪些是你认为自己有的缺点？ D没有耐心（ ） I欠缺细心（ ） S没有主见（ ） C欠缺风趣（ ） 得分最高的则代表你属于这一类型；若两者同分如A及B同分则选前者，即你是A类型的人。若所有分数都界于11~29之间，则为变色龙。 每个人都是DISC四种人格特质的综合，其中1-2种特质比较突出，对性格起到主导作用。没有单一特质的人，少数人的四种特质均衡，即变色龙。 D型人(支配型，Dominance)性格分析和职业建议 1. 人际和行为风格：大胆、进取、创新、好胜、果敢、独立、敏捷、直接、强硬、主动、爱冒险的、有竞争力的。 支配者精力充沛，事情想不完，做不完；地方去不完，人也见不完。他们好像日理万机，也实在高效地处理事情。他们有抱负，但绝不鲁莽地横冲直撞，而是有目标有计划，勇于创新突破。他们主动积极，认为事在人为，一般难以接受“不行”的答案。 他们处理琐碎事务容易感到不耐烦，善于抓住常人难以看见的机遇。因为总是希望控制周围的环境，支配者需要别人听命行事。他们脾气火暴，性急气烈，火气来得快、去得也快。因为支配者不想被无意义的情绪限制，赶快向前看更加重要，这使他们保持积极。 支配者尊重他人的好主意，但有时会表现得主观意识强烈，因为他们相信自己掌握的情况比别人多。他们果断行事，敢于冒险，不怕犯错却不容易认错，顾虑面子，但能适时调整策略，勇于接受挑战。 支配者的野心与好胜，容易让人感到咄咄逼人，但他们是真正的勇者，坚定、自信、抗压，即使遇到困难、危险，也不轻易退缩，总是赢得他人的佩服。 他们努力完成目标，不期待他人伸手相助，就是在逆境中，需要借助外援，他们也不愿请求合作，而是直接发号施令。 他们反应快捷，表达能力强。但不会高谈阔论，或拐弯抹角，而是一针见血，容易忽略听者的感受。 他们不善于与别人相处，常以目标、任务为重，缺乏耐心倾听，不习惯表达同情，难于与人建立亲密关系。支配者追求效率，讲求结果，讨厌犹豫不决。他们既是出色的领导，也是高要求的行动者。 2. D