(1给老板第一次看的)我自己搞的,肯定有点不完善设计行业-信.docVIP

致企业董事长的一封信 尊敬的董事长（总经理）： 您好！ 据有关调查数据显示：在中国，企业员工日常上班时，平均每周用7.6小时来使用QQ、淘宝、玩网络游戏、听音乐、看影视、炒股等与工作毫无关系的事情。 现在，假设每人每周有7.6个小时（每天1.52小时）属于无效工作时间为前提来推算，让作为总经理的您知道，自己一年中在您的员工们身上到底花了多少冤枉钱，使自己公司人力资源考核管理实现公平性和合理性，最终实现提升公司员工工作效率、为公司创造更多工作业绩的目标。 见统计表：A公司有员工30人，人均月工资2000元，月平均22个工作日，每天8小时工作时间，按照每个员工每周有7.6个小时（每天1.52小时）属于无效工作时间（玩游戏、看影视剧、炒股等与工作无关的时间）。试计算：A公司总经理一年为员工支付的无效工资有多少？ A公司年支付全体员工无效工资统计表 序号 项目名称 数量 员工数（人） 年支付无效工资总额（元） 备注 1 人均月工资（元） 2000 30 134727.27 　 2 月平均工作日（天） 22 　 3 每天工作时间（小时） 8 　 4 人均小时工资（元） 11.36 　 5 人均周无效工作时间（小时） 7.60 　 6 人均周无效工资（元） 86.36 　 7 人均年无效工资（元） 4490.91 全年按52周计算 除上所述之外，您的企业还会随时面临以下问题： 机密泄露，使您公司蒙受经济损失； 2．言论问题（外发违法言论），让作为法人的您承担法律风险； 3．上班做私事，接私活，从而精神涣散，严重阻碍公司发展； 4．访问不良网站，给您公司网络带来安全威胁，造成经济损失。 5．海量下载与工作无关的电影、电视剧等文件，影响网速。 6. 员工偷换公司电脑内存、cpu，让公司有形资产遭到损失 　　综合以上我司提供以下方案 近年，爱普科技经过对企业信息化的长期调研，专门为企业董事长们设计了一套经济的员工上网行为管理监控考核解决方案——爱普网络运行效能考核服务。 我们服务的特点：免费（全程无偿服务，只需要缴纳设备安全保障的押金） 1．为您考核员工工作效能——每月在您公司工资发放前3天，为您提供您公司《网络运行效能考核分析报告》，作为员工效能考核依据的一个部分。 2．为您节省设备投入——您无需自己采购监测设备和软件，我们为您免费提供监测设备和软件，而您仅需缴纳设备押金；您不需要我们服务时，随时退还您的设备押金。 3．为您节省人力成本——您无需安排专人管理设备和软件，即可享受到我们免费的爱普《网络效能考核服务基础套餐》。 4．为您掌控全员动态——我们能根据您的要求，灵活调整您公司网络管理策略，让您在办公室以外的任何地方，都能掌控。 客户案例： 好之旅国际旅行社有限公司 中国国旅有限公司 新视野广告有限责任公司 安徽中域传媒有限公司 九天国际旅行社有限公司 安徽海佩文化传播有限公司 安徽科达自动化集团股份有限公司 安徽贝克联合制药有限公司 安徽云智科技发展有限公司 安徽万丰投资有限公司安徽爱普科技有限公司 网络运行人力资源效能考核服务第一品牌 6 －1－