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上海市文明单位 扎实开展创建活动 全面提升办学水平 ——奉贤区齐贤学校争创市文明单位工作总结 齐贤学校是一所十二年一贯制的学校，现有46个教学班，近1800名学生，教职工170名。目前学校行政班子成员共有13位，党员61名，区学科带头人1名，区青年骨干教师11名，镇级骨干教师和优秀班主任25名，校级骨干教师28名。 近几年学校不断加强管理，努力提升办学水平，取得了可喜成绩和良好社会声誉。04年以来获得：奉贤区文明单位，奉贤区优秀党支部，奉贤区法制建设先进单位，区学校管理达标B等一级学校，区师德建设先进集体，区二星级行为规范示范校，区文体教学活动先进单位，区科技特色示范校，区“优秀教工之家”，区开拓老年事业先进集体，上海市群众体育先进集体，上海市绿化合格学校，上海市无吸烟学校，上海市健康文明学校和上海市安全文明校园等荣誉，有6个组室获区、局的文明组室，有5个组室获区 “巾帼文明岗”。 学校教学质量一直稳中有升，小学毕业班合格率100%，名列乡镇小学之首，初三毕业率及各类录取率一直保持100%，高中教学成绩一直在区内名列前茅，高三本、专科录取率居区普通中学前列，学校在本区范围内有着较高的知名度，社会声誉良好。 二年来，我校以创建“上海市文明单位”为目标，围绕“见贤思齐，敦品笃学”的校训，大力弘扬中华民族的传统美德，加强校园文化建设，积极推进素质教育，发扬解放思想，开拓创新，与时俱进的精神，坚持深化教育改革，确立了“以人为本，和谐发展”的办学思想，在学校党支部和校长室的领导下，全校师生、员工齐心协力，以崭新的精神面貌，积极、主动地投入到创建活动之中，校园营造出一种“铸造高尚师德风范，创设和谐教育环境”的良好氛围。 学校成立了以校长书记为组长，全体班子成员为组员的创建工作领导小组，利用政治学习时间向全体教职工宣传发动，提出具体要求任务，介绍创建目标、规划。党支部要求党员在争创活动中，先行一步，体现党员的先锋模范作用，积极参与并带领群众。同时充分发挥工、青、妇、团队等群众组织的作用，通过开展多种形式的创建活动，形成上下一致，共创市文明单位的热潮，营造浓厚的创建氛围。我们在争创当中做了以下几方面主要工作： 加强思想道德建设，提升教师文明素养 深化政治理论学习，深入开展思想政治工作，进一步强化思想建设和师资队伍建设，不断提高教职工政治思想素质和道德水平。 1、强化教工政治学习，注重针对性实效性。 认真组织教职工学习十六届五中、六中全会的精神，学习“三个代表”重要思想和科学发展观的理论。举行关于社会主义和谐社会的学习辅导报告，深入学习全面领会六中全会精神，坚持发展要有新思路，改革要有新突破，开放要有新局面，各项工作要有新举措的发展思想。 在每年暑假进行的五天政治学习中，作新学期德育工作思路、如何全面实施二期课改等内容的报告。书记作学习动员，校长作新学期工作安排，每一位教师写书面学习体会，安排学习体会交流，收到良好的学习效果。 针对教育改革和发展的实际，我们不断创新，使教师适应新形势。请镇党委书记、镇长来校对全体教师作金汇镇政治、经济形势报告，从金汇镇的经济实力、社会和经济发展的动力、金汇镇发展的优势、如何把干部和群众形成发展合力四个方面作了精彩的报告。学校还请区名导师、进修学院副院长李逢五同志作二期课改的专题报告，请区名校长实验小学校长金哲民同志做师德专题讲座等，使教职工受到了教育，统一了思想，提高了认识，促进了良好教风师风的形成。建立规范的政治学习制度，制定切合实际的政治学习计划，做到“四定一点名”制度，每次学习教师认真地记录，自觉坚持和遵守学校政治理论学习制度，学习方法采用集中学习，小组讨论与个人自学相结合，期末每位教师认真做好思想小结，不断提高教师政治理论学习质量。 抓好中心组政治理论学习，坚持每月领导中心组理论学习和班子每周一次政治学习制度，重点学习十六届五中、六中全会精神，结合学校实际研讨解决问题。 2、加强公民道德教育，源于工作，融于生活。通过各种形式宣传我国公民基本道德规范，让师生员工牢牢记住我国公民道德基本规范20个字的内容；深入浅出的阐述，让师生员工理解这20个字；具体生动的引导，让师生员工自觉实践这20个字。 强化社会主义理想信念教育，教育每个师生员工热爱社会主义、拥护并贯彻落实建设中国特色社会主义的路线、方针、政策，发扬无私奉献精神，积极参加社会主义现代化建设。强化爱国主义教育，把爱祖国的深厚感情和信念转化为兢兢业业、脚踏实地做好本职工作的动力，时时处处维护祖国的利益和民族的尊严。 强化诚信教育，提高师生员工对诚实守信重要性的认识，要求大家从说真话、守时间、讲信誉等一点一滴的小事做起。