企业英语实务培训方案A.pdfVIP

天马微电子股份有效公司 联 络单 页 次: 1+附件5 受文单位 : 采购部 发文单位 : 人力資源部培训发展组 会办单位: 文 号 : 天号 副本呈送 : 高阶主管 发文日期 : 2014-06-25 主 旨 : 《天马英语实务运用》培训方案 说 明 : 一、培训背景：采购部门向人力资源部提出英语培训需求，经过对需求进行调查与分析，采购部同仁在与 供应商及客户沟通中，确实存在专业类英文资料阅读困难、英语书面及口语沟通能力不足等困扰 二、培训目的： 1、有效提升受训同仁英语实战能力，使其能准确读懂及使用采购相关专业类英文材料 2、受训同仁能运用书面与口头方式与供应商及客户进行有效沟通 三、培训对象：采购相关对外同仁（必修）、对英语感兴趣之同仁（选修） 四、培训内容： 序号 课程名称 大纲 课时 梯次 学分 讲师 日期 1、自我介绍、介绍公司 1 实用交际英语 2H 2 10 內部講師 7 月 2、指引参观 1、工艺流程介绍 2 实用专业英语A 2H 2 10 內部講師 8 月 2、设备操作介绍 1、PFAMA 介绍 3 实用专业英语B 2H 2 10 內部講師 9 月 2、CP 介绍 1、订单管理沟通 4 实用专业英语C 2H 2 10 內部講師 10 月 2、采购管理沟通 1、听英文写中文 5 英语知识竞赛 2H 2 6 內部講師 10 月 2、看英语写中文 1、角色扮演分组演练 6 英语沙龙 2H 4 8 內部講師 7-10 月 2、分组上台展示成果 五、培训方式：课堂教学+户外演练 六、培训考核： 1、学员每修完相应课程获得对应学分，总学分≧50 分者获得考试资格 2、笔试 （闭卷），时长90 分钟，满分100 分，得分≧80 者为合格 项目 听力理解 阅读理解 中英翻译 邮件写作 分值 20 30 30 20 七、培训费用：费用 （讲师费、场地费、人工费、道具费）按参训人数比例分摊至学员所在单位 八、培训稽核：对学员出勤情况、上课纪律进行稽核，严重违纪学员取消参训资格并呈报高阶主管 九、检讨与改善：系列课程结束后，人力资源部将会同培训需求单位对授课讲师、学员对知识的掌