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强化廉洁风险管理打造风清气正队伍 ◎颜凤娇(胜利油田石油化工总厂) 【摘要】廉洁风险防范管理是从源头上预防腐败和预防失职渎职 (二)牢固树立廉洁风险防范意识。胜利石油化工总厂通过党委中 行为的一项有益的探索。逐步形成廉洁风险“不敢碰、不能碰、不必碰、 心组学习、观看警示教育片、参观廉政教育基地、开展预防职务犯罪讲 不想碰”的良好局面．为企业又好又快发展提供有力政治保证。 座等活动．利用一个个惨痛的教训，帮助他们算政治地位账、社会地位 【关键词】廉洁风险管理队伍 账、经济收入账、家庭亲情账、人身自由账，引导党员领导干部自觉加强 廉政修养，树立正确的价值取向．常思贪欲之害，常怀律己之心，常修从 推行廉洁从业风险防范管理．是中央对新形势下反腐倡廉工作的 政之德。警醒他们一定要有无欲则刚的人生态度，宠辱不惊的平常之 新要求．是反腐倡廉工作切入企业生产经营管理的有效载体，是提高惩 心．树立正确的家庭观，筑牢廉洁防线．规范廉洁从业行为。 防体系建设科学化水平的重要举措，也是确保“十二五”规划圆满完成 (三)提高警惕正确运用手中权力。制度的执行是一项系统工程，需 的迫切需要。笔者结合实际，浅谈一下如何强化人、财、物、工程建设等 要企业上下共同给力。胜利石油化工总厂通过开展“自查自纠”、签订 重要领域、重点部门和关键岗位廉洁风险防范管理，打造风清气正党员 “不收不送”承诺书、观看拒腐防变警示片等活动．开展党员干部“读书 干部队伍。 思廉”、干部家属“亲情助廉”、党组织“短信送廉”、唱红歌“文艺促廉”等 一、紧密结合形势。理清廉洁风险存在因素 活动，引导大家在运用权力时一定要牢记党纪国法，时时刻刻“如履薄 廉洁风险是指领导干部和有业务处置权的人员在工作和生活中发 冰、如临深渊”，自觉做到“无病早防”、“人病我防”、“小病大防”，真正做 生腐败行为的可能性。主要包括思想道德风险、岗位职责风险、业务流 到抵得住诱惑，耐得住寂寞，守得住清贫。 程风险、制度机制风险、外部环境风险、“三重一大”决策和执行风险等。 三、源头监督防范。提高廉洁风险防范实效 近年来一些违纪违规案例，使我们不难发现由于少数同志缺乏廉洁风 关口前移、源头防范是提高廉洁风险防范实效的根本途径。我们要 险防范意识．以及客观上风险防范机制不健全而发生的案件举不胜举。 将廉洁风险防范管理工作渗透到企业各重点部门、关键岗位和关键环 那么，影响党员领导干部廉洁风险存在的主要凶素是什么呢? 节，确保权力运行到哪里，廉洁风险防范措施就要跟进到哪里。防患于 (一)思想意识因素。思想是行动的先导。人始终是事业发展最重要 未然。 的因素，而人员思想上存在着风险，则是最大的风险。随着社会经济成 (一)源头防范，全面查找廉洁风险点。胜利石油化工总厂组织各部 分、利益关系和生活方式Et益多样化，部分党员干部的思想也逐渐多元 门、各重点岗位人员重点查找个人在执行工作过程中可能存在的价值 化。宗旨思想有弱化的趋势。 观、责任心、权力欲等思想问题；查找由于工作岗位特殊性，可能造成岗 (二)监督不力因素。有些企业从自身利益出发，抱着“家丑不外扬” 位人员不履行或不正确履行职责的因素。如故意规避招投标、拆分合同 的态度，对纪检监察部门在监督中发现的问题，采取“大事化小、小事化 等：查找由于工作程序和岗位权力空间过大．可能造成权力和行为失控 了”的解决方法，在一定程序上削弱了监督的效果。 的因素。如施工队伍选择、修理项目确定、取费标准等；查找由于缺乏工 (三)成本过小因素。目前对各种腐败行为的惩处“失之于松、失之 作制度覆盖，可能导致职权行为失去约束的因素。如产品库存信息、价 于宽、失之于软”，不廉洁的成本过小，无法起到惩戒的作用。对于苗头 格信息等；查找行业“潜规则”和社交生活圈对岗位的干扰等不利因素。 性、倾向性问题，有些单位未能足够重视．究其原因，有些领导嫌“防腐” (二)查漏补缺，健全完善制度预防机制。打击处理是扬汤止沸，事 工作琐碎，难显政绩