杨柳君生活里的领导力.pdfVIP

文：杨柳君 君然情商岛：杨柳君原创自媒体。分享情商领导力、幸福力、为人处世、沟通、 企业变革领导力的原创作品。工作日每日更新。欢迎关注！与朋友们探讨：如何 智慧的活在当下；如何做一个被追随者拥护的领导者。让我们一起学习，一起分 享。 近年，我在深入研究领导力。 “领导力”最近几年是个时髦的词汇，仿佛言谈间不提领导力就落伍了。 说实话，在着手深入、系统的研究领导力之前，我一直以为领导力是专属高大上 的领导者的。 正如字面所表达的，“领导力”首先得是“领导”，才谈得上运用领导力嘛，像我 这等平民犯得着费那功夫去学习、应用领导力吗？ 有类似我这种想法的朋友应该很多。 我们觉得领导力与我们无关。 随着研究的逐步深入，我终于恍然大悟，原来领导力没有那么玄乎，领导力并不 是专属那些大领导们的，领导力与我们每个人的生活息息相关。 领导力与我们拥有什么样的头衔无关，与我们身处什么样的组织环境也无关。 通俗点说，作为父母，我们需要领导力。 我们不能只知一味控制我们的孩子，用那可怜的一点所谓父母的权威来对孩子们 施加影响。 作为子女，我们也需要领导力。 面对年迈的父母，我们需要用更新的观念、思维，用更合理的行为施以影响，使 几代人能相处的更融洽。 在职场，如果我是一个下属，我需要领导力。 我要“领导”我的上司，我的提案希望能得到上司的认同，我希望上司能支持我 的工作。 对于平级的同事，我需要领导力。 对平级同事，我没有任何的组织指挥权，但我的很多工作需要跨部门同事的支持， 此时我必须要有领导力，主动争取更多跨部门同事的支持和协助。 作为有下属的管理者，我需要领导力。 我要带领我们的团队取得好的经营业绩，我要整合团队的价值观，使众人行…… 无论是在职场，还是在生活中，处处都离不开领导力。 原来，领导力居然是一个应用范围如此之广的主题。 而领导力归根结底其实在于领导自己的能力。 一个真正有领导力的人必定是能够以身作则的人，能够身体力行的人。 领导力本质上是领导自己的能力，通过领导好自己，去找到自己的追随者。 大道至简，原来如此。 作者：杨柳君 著名情商领导力专家 一位在路上多年的创业者，为人谦逊温和，低调务实，有非常深刻的生命体验 哈佛商业评论等顶尖刊物专栏作者 开创自媒体视频节目“姐姐驾到脱口秀” 专注于情商领导力、企业变革领导力、互联网思维的研究与分享，现为上海数家 企业中高层核心团队情商领导力顾问，品牌课程《移动互联时代的情商领导力》