- 1、本文档共2页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
关于个人所得税税基的改革——如何更好地体现税收公平原则.pdf
2008年第32期 NO.32。2008
现代企业文化
(总第108期) MODERNENTERRIsCULTURE
关于个人所得税税基的改革
——如何更好地体现税收公平原则
李 理
(南京大学法学院,江苏南京210093)
摘要:我国目前的《个人所得税法》经过1993年、1999年、扶持方向,如照顾低收入者,鼓励就业、技术创新和个人投资
2005年、2007年四次修订和完善后,已经能够较好地体现实现等方面不相吻合,而且不够规范也不易控管。如“退职费”免
税收公平的目标,但是仍存在一些不足。文章主要从公平性的 税按照国务院1987年的规定,只有因工伤、疾病丧失劳动能力
角度阐述了税目设置的问题,以使得《个人所得税.法》更好地 的个人,可以取得退职费,而在新的经济情势下,因企业改组
体现税收公平原则。 改制、被买断工龄解除劳动合同、丧失劳动机会的职工取得的
关键词:免税税目;公平原则;个人所得税 经济补偿金却不能免税;个人在计算个人所得税时,对用工资
缴纳的养老保险允许做税前扣除,而在退休取得养老金和退休
税收制度的价值取向(功能目标)是制定和执行税收制度 工资时又给予免税,在政策上对个人的一份工资给予了双重税
的主体希望通过税收制度来实现的目标和达成的社会境界,所 收优惠;外籍人员从“三资”企业取得的股息免税,而中国公民
以也可称为税收制度的政策目标、价值导向,它决定着税收制 取得的股息要征税;同是奖金,省部级奖金免税,省部级以下
度的基本形态。如同其他制度一样,税收制度的价值取向是多 的却不免税;还有,许多企业将原本照顾个别困难职工的“福
元的、多向量的。从较宏观的层面来看,包括社会公平正义目 利费”免税政策,扩大为给所有职工发放福利费补贴,以逃避
标和政府的功利性目标两方面。 纳税,等等。
社会正义目标体现在税收公平原则,所谓税收公平原则就 所有这些税目设置和免税项目的不合理性,都有可能导致
是指国家征税要使各个纳税人承受的负担与其经济状况相适应, 纳税的不公平性。
并使各个纳税人之间的负担水平保持均衡。这可以从两方面理 二、拓宽个人所得税的征税范围。减少减免税收
解:一是经济能力或纳税能力相同的人应当缴纳数额相同的税 项目
收,即以同等的方式对待条件相同的人,即“横向公平”;二是 为了更好地发挥税收组织财政收入和调节个人收入实现公
经济能力或纳税能力不同的人应当缴纳数额不同的税收,即以
平的作用,应修改《爪人所得税法》的有关法规,调整我国个
不同的方式对待条件不同的人,这称作“纵向公平”。税收公平 人所得税的征税范围,部分免税项目难以监管已成为逃避纳税
原则要求“量能课税”。而我国目前的税目设置却不能很好的体 漏洞的实际情况。
现这一原则。 1.应增加部分免税项目。如根据《l国家赔偿法》的规定,
一、个人所得税的征收范围窄.不利于发挥税收 增加“国家赔偿金”免税;为了体现党和政府对有突出贡献人员
的调节作用 的照顾,增加“院士津贴、资深院士津贴、政府特殊津贴”免
在我国的公民个人收入呈现多元化发展的今天,我国现行 税,随着市场经济体制的完善和企业改革的深化,下岗失业和
1
的《个人所得税法》不像世界上多数国家那样对个人的全部1 重新就业将不可避免,为了保证人们下岗失业期间的基本生活,
项所得进行征税,还对国债和围家发行的金融债券利息实行免 增加“个人因买断工龄、解除劳动合同取得的经济
您可能关注的文档
- 公共物品私人提供博弈分析.pdf
- 公共秩序保留在国际私法中的运用.doc
- 公共管理和谐社会视野中的政府公共危机管理.pdf
- 公共管理理论与实践.ppt
- 公共管理论文公共管理专业论文.pdf
- 公共管理谈经济一体化与国家主权的碰撞.pdf
- 公共管理辅导.ppt
- 公共紧急状态下的克减.doc
- 公共组织决策理论第一章.pdf
- 公共行政变迁背景下民法理念在行政法领域的渗透与融合.pdf
- 2025中国冶金地质总局所属在京单位高校毕业生招聘23人笔试参考题库附带答案详解.doc
- 2025年01月中国人民大学文学院公开招聘1人笔试历年典型考题(历年真题考点)解题思路附带答案详解.doc
- 2024黑龙江省农业投资集团有限公司权属企业市场化选聘10人笔试参考题库附带答案详解.pdf
- 2025汇明光电秋招提前批开启笔试参考题库附带答案详解.pdf
- 2024中国能建葛洲坝集团审计部公开招聘1人笔试参考题库附带答案详解.pdf
- 2024吉林省水工局集团竞聘上岗7人笔试参考题库附带答案详解.pdf
- 2024首发(河北)物流有限公司公开招聘工作人员笔试参考题库附带答案详解.pdf
- 2023国家电投海南公司所属单位社会招聘笔试参考题库附带答案详解.pdf
- 2024湖南怀化会同县供水有限责任公司招聘9人笔试参考题库附带答案详解.pdf
- 2025上海烟草机械有限责任公司招聘22人笔试参考题库附带答案详解.pdf
文档评论(0)