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- 2015-08-02 发布于浙江
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人力资源
薪酬管理信息系统建设分析
唐山曹妃甸实业港务有限公司 王立娟
摘要:当今社会,由于就业人口的不断增加,这样就使得企业的职 1、系统登录模块
工人员也在不断地增加,那就必须建设薪酬管理信息系统。其目的主 该模块是建设薪酬管理信息系统的重要组成部分,只要是通过应
要是为了对企业员工的工资发放情况进行明细和准确的计算,薪酬管 用系统的登陆窗口,对薪酬管理数据系统的用户进行编号和口令设置,
理信息系统的建设可以自动的计算出工资发放各项合计数据,就给企 当系统验证完成后,就可以登录进入系统的业务操作界面。其中系统
业带来了很大的方便,本文主要对薪酬管理信息系统建设进行了分析 的登录验证主要有两种,密码校验和系统权限校验。
和探究。 2、系统基础信息管理模块
关键词:薪酬管理 信息系统 系统建设 其一,对员工的基础信息模块进行管理,主要是员工的人员编号、
姓名以及所在部门等基本信息进行录入、查询、信
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