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1、不可迟到、早退.2、进入培训场所不要大声喧哗。3、培训时保持安静,不要窃窃私语,注意力集中。 4、培训期间请爱护公共财物。 5、培训请认真听课,做好笔记,不得做与无关的事。6、开始培训后,请手机或调静音。 培训纪律要求 如何有效提升门店促销效果探讨 门店现在关于促销的管理方法及对促销的理解,在现有资源的情况下怎么样合理分配资源及科学规划,尽量提升促销给门店带来的销售效果和顾客反响,希望同仁进行批评指正,也希望同仁分享更多的宝贵经验,来共同提升! 你遇到了这些问题了吗? 为什么促销活动做了,人流如潮但客单价却依然偏低? 为什么促销商品供不应求,其他商品销售却不见提高? 为什么“做促销活动不行,但不做促销活动却万万不行”? 章节内容 一、促销概述 1、促销定义 2、促销目的 3、促销需求 4、促销意义 促销概述 促销定义: —促销是为了提高销售、宣传企业形象而组织的综合活动,是企业营销战略的重要组成部分。 促销概述 促销目的 促销概述为什么要促销? 二、促销活动的有效实施 1、陈列规划 2、订单/货源跟进 促销前/促销中/促销末 海报促销的有效实施 ----门店充分的准备 卖场/收货——确保所有海报商品在促销档期前全部到货 门店美工——促销POP书写 录入员——确保促销前一天接收总部信息,并打印特价签,散称商品传称到位 收银部/卖场——促销第一天营业前半小时促销商品再次扫描,收银员提前熟悉促销商品及价格,快速收银 促销商品价格应与海报统一 海报促销的有效实施 ---订单前规划 海报促销的有效实施 -----订单前规划 时效性、计划性、通俗性、准确性(订单量) 有责任人、有陈列区域指示 制作陈列规划表格 有备案,可查 销售跟进,有依有据 海报促销的有效实施 ----(订单/货源) 促销前订单下达 促销中货源关注 促销末陈列调整 海报促销的有效实施 ----(订单/货源) 开档前: 海报商品订货以不超过前四周该商品总销量为控制点 (A商品促销前四周销售为1000个,那么总订单量≤1000、惊爆价、英雄单品除外) 根据陈列位,满足最大陈列量 根据促销陈列计划需要促销陈列的,按照满陈列的需要量为最低控制点 首批订货数量等于预估销量的1/2+最低陈列量 季节性商品的订货数量要考虑正常排面和促销陈列一并订货,可以按照预估销量订足 新商品的订货不得超过预估销量的1/2 海报促销的有效实施 ----(订单/货源) 促销中: 商品开档后,领班每日跟踪库存状况,按照实际销售调整订货计划 商品开档第3天(周日)进行开档后首次补货,参照前2天及第3天销售数据以一周可销天数为最低控制点 开档后第6天(周三)门店查询促销陈列商品,如果达不到销售目标的要进行调整促销陈列商品,以提高促销位置资源的利用率; 海报促销的有效实施 ----(订单/货源) 促销末: 开档后第11天(周一),最后一次海报商品补货,这时注意控制商品库存,凡是还有7天可销天数库存的原则上不进行再次补货,陈列在促销位置的商品以满陈列量最后补货; ?开档后第13天/14(周三、周四),促销位置商品不再补货,无法维持促销区陈列面的,考虑更换陈列商品,将下一档期促销商品提前进行促销区陈列。 海报促销的有效实施 ----前期总述 促销开档前5天对海报促销明细进行订单下达 开档前3天----开档前1天,门店录入员每天统计促销商品的到货情况,对没有到货的商品每天上午11:00、下午5:00交卖场领班,领班针对特殊情况提交店长,店长提交营运部及采购部 促销开档前3天,门店制定海报发放计划 促销开档前1天,门店对促销海报进行发放,当值领班/主管进行海报发放检查 三、促销活动的宣传 现有的海报模式 1、海报发放规划 2、海报发放要求及跟进 3、叫卖 海报促销的有效实施 ----海报发放规划 促销开档前3天,门店制定海报发放计划 促销开档前1--2天,门店对促销海报进行发放,当值领班/主管进行海报发放检查 海报发放: ——海报发放=(宣传)渠道营销 ——提前1-2天发放,太早发放会让竞争对手早做准备 ——以目标客户群为主,分片区发放 ——夹报、自派与店内派发相结合 ——
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