安全生产奖罚办法 .doc

中交二航三公司安全生产奖罚办法（试行） 第一章 总 则 第一条 为贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，落实安全生产责任制，调动全体施工人员参与安全管理的积极性，严惩安全生产违法、违章行为，促进安全生产工作，依据国家《安全生产法》、《生产安全事故报告和调查处理条例》、《建设工程安全生产管理条例》等法律法规，以及中交股份、二航局以及三公司有关制度规定，制定本办法。 第二条 本办法所称奖罚，是指公司或项目部对单位（集体）和个人的奖励或处罚。 第三条 本办法遵循奖罚对等的原则。 第四条 本办法适用于三公司所属项目部、常建制单位、主体员工、派遣人员以及分包单位。 第二章 奖 励 第五条 三公司对安全生产做出突出贡献的单位和个人，按以下标准给予奖励： （一）施工项目在项目施工期间未发生生产安全事故，且未受到业主或政府主管部门安全生产方面的投诉或处罚，每年度安全环保考核得分95分以上，对项目部集体奖励5～10万元，数量为每年度不超过3个项目。 （二）施工项目在项目施工期间未发生生产安全事故，且未受到业主或政府主管部门安全生产方面的投诉或处罚，每年度安全环保考核得分90分以上，对项目部集体奖励3～5万元，数量为每年度不超过5个项目。 （三）施工项目获评省、部级“平安工地示范工地”，对项目部集体奖励5～10万元。 （四）项目获得地市级安全生产奖项，对项目部集体奖励2万元；获得省级安全生产奖项，对项目部集体奖励3万元。 （五）对举报违章指挥、违章作业和重大安全隐患而避免事故发生的人员，经核实，对举报人奖励1000～2000元。 （六）在公司季度劳动立功竞赛活动中，重大安全隐患能及时整改，现场安全防护设施符合中交建《交通基本建设工程安全防护设施量化标准》的要求，未发生任何生产安全事故的，获评季度安全生产优胜单位的，对项目部集体奖励2万元，数量为每季度不超过2个项目。 第六条 各项目部应对下列有功人员予以500～2000元奖励： （一）发现重大安全隐患，及时采取措施，避免发生生产安全事故的； （二）果断制止违章指挥、违章作业行为，避免发生生产安全事故的； （三）应急救援工作中有突出表现、有效减小事故损失的； （四）在公司季度劳动立功竞赛中获评安全生产先进个人的； （五）其他为安全生产做出突出贡献的。 第七条 项目部实施危险性较大的分部分项工程，根据规模和危险程度，与公司及时签订了《危险性较大的分部分项工程安全生产目标责任书》（见附件1），达到安全控制目标的，对直接参与施工作业的人员实行专项奖励。 第三章 处 罚 第八条 发生一般等级生产安全事故、火灾事故或水上交通大事故，对项目部集体减发薪酬5万元。 第九条 发生较大及以上等级生产安全事故、火灾事故或水上交通重大及以上等级事故，对项目部集体减发薪酬10～20万元。 第十条 发生生产安全、火灾、水上交通事故，每重伤1人，对项目部集体减发薪酬0.5万元。 第十一条 存在下列情况之一的，对项目部集体减发2万元以下薪酬： （一） 施工现场存在重大安全隐患，且未按要求及时整改消除的； （二）未按规定编制、审批或论证专项施工方案进行施工的； （三）特种设备未经检验检测取证，违规投入使用的； （四）未根据项目施工风险，制定应急救援预案和演练的； （五）未按规定提取和正确使用安全生产费用的； （六）被地方或行业主管部门因安全方面处罚、业主通报或投诉的； （七）发生生产安全事故，存在迟报、漏报、谎报和瞒报行为或影响事故正常调查，并导致严重后果的； （八）公路、水运工程“平安工地”考评未达标的； （九）有其他严重违规违章行为的。 第十二条 项目发生生产安全事故，导致公司安全生产许可证暂扣、区域或全局性经营投标停牌等严重后果的，将按局和公司有关文件规定，对相关责任人加重处罚。 第十三条 对分包协作单位的处罚 （一）发生一般等级生产安全事故、火灾事故或水上交通大事故，处以10万元罚款；发生较大及以上等级生产安全事故、火灾事故或水上交通重大及以上等级事故，处以20万元罚款；发生生产安全、火灾、水上交通事故每重伤1人，处以1万元罚款；发生生产安全事故而导致二航三公司安全生产许可证被暂扣或区域性经营投标停牌，处以200万元罚款。 （二）因安全生产违规违章，导致公司受到政府主管部门处罚、业主通报或投诉，除承担罚金外，另处以5万元罚款，被上网公示的，另处以10万元罚款。若重复发生同类事件，则加倍处罚。 （三）存在以下违规违章行为之一的，责令限期改正，并处以2万元以下罚款： 1、不按规定配备现场专职安全生产管理人员的； 2、不按规定计提和使用安全生产费用的； 3、不按规定设置或安装安全防护设施的； 4、不按专项施工方案组织施工的； 5、不按规定和要求落实安全隐患整改的； 6、特种设备未经检验检测取证，违规投入使