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“法在我心中”法律知识测验题 部门____________ 得分_______ 一、填充题（10小题，每题2分，共20分） 1____________＿＿ 是我国宪法明确规定的社会主义法治的基本原则。? 2、社会主义法治的重要使命是____________＿＿＿＿____________。 3、我国《婚姻法》第二条规定 实行____________________________________的婚姻制度。 4、根据《劳动合同法》规定，试用期最长不得超过____________＿＿。 5、订立劳动合同双方应遵循的____________＿＿＿＿原则。 6、全日制劳动关系一般可以称为____________＿＿，为最为普遍的劳动关系形式。 7、_________不属于我国《劳动争议调解仲裁法》规定的劳动争议处理方式。 8、《劳动合同法》规定，女职工在____________＿＿＿＿＿＿的，除非劳动者有严重过错，否则单位不得解除劳动合同。 9、职工代表大会（或者职工大会，下同）是企事业单位实行民主管理的基本形式，是协调劳动关系的重要制度，是职工____________＿＿＿＿＿＿的机构。 10、安全生产管理应当以人为本，坚持____________＿＿＿＿＿的方针。 二、单项选择题（10小题，每题2分，共20分） 1、2014年（ ），中共十八届四中全会通过的《中共中央关于全面推进依法治国若干重大问题的决定》提出，全面推进依法治国 A.10月15日至18日； B.10月18日至20日； C.10月20日至23日 D.10月23日至25日 2、中共十八届四中全会通过的《中共中央关于全面推进依法治国若干重大问题的决定》提出，全面推进依法治国，总目标是（ ） A.建设中国特色社会主义法治体系，建设社会主义法治国家 B.建设中国特色社会主义法治体系，建设社会主义法制国家 C.建设中国特色社会主义法制体系，建设社会主义法制国家 3、.中共十八届四中全会指出，（ ）是依法治军的核心和根本要求。 A.党对军队绝对领导 B.党对军队指导 C.拥军爱民 D.为人民服务 4、在劳动关系活动中，运用法律和经济手段调节劳动力市场的劳动关系主体是（ ）。 （A）企业 （B）员工 (C)政府 (D)雇主协会 5、《上海市安全生产条例》已由上海市第十三届人民代表大会常务委员会第二十九次会议于2011年9月22日修订通过，( )实施。 （A）2012年1月1日（B） 2013年1月1日（C）2014年1月1日 6、劳动争议是指劳动关系当事人之间发生的（ ）义务纠纷。 （A）劳动关系 （B）劳动权利 （C）劳动主体 （D）劳动个体 7、劳动争议诉讼处理程序适用（ ）。 （A）行政诉讼法 （B）民事诉讼法 （C）劳动法 （D）刑事诉讼法 8、我国现行宪法第64条规定，宪法的修改，由全国人大常委会或者（ ）以上的全国人大代表提议。 (A）1／4 （B）1／5 （C）1／3 9、工伤认定申请人提供材料不完整的，劳动保障行政部门应当在（ ）内一次性书面告知申请人补正材料。 (A）15个工作日 （B）30个工作日 （C）20个工作日 10、在我国，劳动和受教育既是（ ）。 （A）、公民的权利（B）、公民的义务（C）、公民的权利，也是公民的义务 三、多项选择题（10小题，每题2分，共20分） 1、在劳动合同的履行过程中，劳动者应当履行以下义务（ ）。 A遵纪守法的义务 B勤勉敬业的义务 C遵守劳动合同中约定事项的义务 D依法及时足额支付劳动报酬 E保护劳动者的生命安全和身体健康的义务 2、、根据《劳动合同法》规定，劳动者有（ ）情形的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同。 A劳动者患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事另外安排的工作 B劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化，致使原合同无法履行，经当事人协商不能就变更合同达成协议 C劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作 D严重违反用人单位规章制度的 3、职工民主管理形式经历了（ ）等发展过程。 （A）三人团 （B）工人大会 （C）工厂管理委员会 （D）职工代表会议 （E）员工大会 4、全