面试备考必读实用手册.docVIP

华图寄语— 把梦想进行到底 走出考场，如同转战各地冲破千军万马的老将，能走到今天，等到了面试征程的号角，大家辛苦了！华图教育集团广西分校全体同仁在此向你表示衷心的祝贺并预祝大家在面试中取到理想的成绩，梦想成“公”！ 我们的成功已可望可及， 但2010年的广西区公务员考试注定是不平凡的，竞争更是非“激烈”二字所能表达的，根据广西人事考生网站提供的报考人数统计数据，此次报考人数达10万，近1.7万名面试考生角逐5697个职位名额，前行的面试之路依然充满荆棘。 今年的面试侧重考察考生的综合能力，面试方式有了重大变化。面试主要采用、结构化面试，大多数没有经过训练的考生，对面试本身就有恐惧心理。为了克服这些障碍，这就要求我们早做准备，做到知己知彼、胸有成竹。 特此，华图教育集团特精心制作2010年广西区公务员录用考试《面试备考手册》，内容涉及面试概述、经典面试试题、历年广西区公务员考试面试真题解析、备考计划、备考辅导、图书等，做到系统全面的讲解和辅导，力求能为考生备考助一臂之力。坚持、坚持、再坚持，为了目标锲而不舍、勇往直前、天道酬勤，成功离我们并不遥远。只有全面准备、了解考试、系统备考才能在面试中战胜竞争对手，最终通过面试。 同一个理想、同一个梦、华图祝福你们成功，相信自己、你们定当成功！ 面试基本知识 面试是广西区公务员考试录用中的一个重要环节,是现代人才测评中最重要和最有效的方法之一。面试有着其它测评形式不可替代的特点。 面试是对特定的被试对象，在经过精心设计的特定场景下，以测试者和被测试者面对面的交谈与观察，评价被试者有关素质的一种方式。 结构化面试 又称结构化面谈，它是指面试前就面谈所涉及的一系列问题进行了系统的结构化设计的面试方法。结构化面试突出了系统结构的特点，以确保这种面试方法更为科学、有效，操作起来更为规范、可行。 面试权威辅导用书 目前公务员面试主要的面试要素 1. 语言表达能力：清晰性、准确性、流畅性与逻辑条理性。特殊职位还需要有特殊的要求。 2. 应变能力：敏捷性、灵活性、方法的有效性。但假设情景难以达成非解决不可的紧张状态，难以达到“出其不意”的效果。 3. 综合分析思维能力：敏捷性、条理性、辩证性以及深度及广度等等。 4. 实际业务知识与操作技能。 5. 举止及情绪稳定性 6. 人际交往协调能力。 7. 计划组织能力。提出一项活动，令考生对该活动所涉及到的各个方面的因素进行组织协调，事前、事中、事后各个环节是否能做出周密的计划和安排。 8. 决策能力。创设一个情景或提供一个案例，令考生做出决策。 9. 政策理论水平。 附表： 某单位向社会公开招考工作人员结构化面试评分表 考生姓名： 测评 要素 职位匹配性 综合分析 能力 沟通协调能力 执行力 语言 表达 仪表 气质 权重 分数 25 20 20 20 10 5 评 分 要 点 *能否正确判断自己的优势、劣势，并针对劣势提出弥补措施。 *个人经历和特点与所报考职位是否具有较强的匹配性。 *是否思路清晰，富有条理。 *分析问题是否全面、透彻、客观。 *能否把握问题的实质，抓住问题的主要方面。 *是否具有主动沟通的意识和策略。 *能否积极与他人进行沟通协调，建立和谐的工作环境，以顺利地完成工作任务。 *能否正确理解组织战略目标。 *能否把握和领会上级领导的意图和要求，有效地履行职位职责，完成领导分派的任务。 *语言表达是否简洁流畅，条理清楚，有说服力。 *是否仪表端正，举止有度。 *是否自信、谦和，有亲和力和影响力。 *是否稳健，处事果断，心态成熟。 评分 标准 优 21-25 18-20 18-20 18-20 9-10 5 良 16-20 14-17 14-17 14-17 7-8 4 中 11-15 8-13 8-13 8-13 5-6 2－3 差 1-10 1-7 1-7 1-7 1-4 1 得分 综合 评语 考官签名： 年 月 日 结构化面试一般解题思路 一、 自我认知能力、报考动机及职位匹配 1. 在最短的时间内，向考官展现你的独特魅力——自我认知 2. 让考官了解，你是最合适的人选——职位匹配 二、计划组织类 （一）一般事件：