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奉贤区学校20学年度新教师培训计划指导思想：
贯彻市、区教育工作会议精神，以《奉贤区关于切实加强职初教师培养的行动计划》为指导，以二期课改的顺利实施为目标，把提高新教师的师德修养、教育教学技能作为新教师培训的主要任务，新教师尽快适应教育教学工作，促进新教师的专业发展。
培训目标：
通过培训，使新教师巩固专业思想，热爱教育工作，提高教师职业道德修养水平和掌握教师行为规范初步掌握所教学科教学要求和教学方法，学校教学常规，提高课堂教学技能尽快适应学校教育教学工作初步掌握班级管理的要求与方法案例和教育教学论文的撰写。
培训措施：
学校成立新教师培训领导小组，校长为组长，主持新教师的教育实践培训工作
由教导处和教研组对新教师进行教学岗位技能培训，使他们尽快适应二期课改理念和课程标准，具备必要的教学基本技能，提高学科教学能力。
由政教处和年级组对新教师进行班级管理岗位培训，使他们尽快适应班级组织管理工作，提高德育工作的能力。
学校领导安排一些教育教学能力的教师和骨干教师进行带教，指导见习教师完成奉贤区见习期教师培训考核手册所规定的任务。
带教教师要指导见习教师学习学科课程标准教学大纲，审阅。
学校对新教师培训资金、时间、人力和制度上的保障。
根据学校实际情况以及文件的要求完成见习期新教师考核及评价意见。带教安排： 1 金 晶 杨辉辉 周纪芳 语文 一年级 2 周 芬 于世梅 韩桂云 语文 一年级 3 范 晖 邢桂娥 徐菊英 英语 七年级
培训领导小组：
组长 高安平 朱泉华、张春、方菊华、刘燕、钱仁红、陈海琴、夏金龙
六、工作行事历：
工作 时间 负责人 制定个人计划 2010年9月 新教师、指导教师 制定班主任工作计划、班集体建设与小干部队伍培养计划 2010年月 新教师，班主任指导老师 学习《学科课程标准》 2010年10月 新教师，指导教师 新教师记载手册第一次检查2010年1月 老师 确定论文题目 2010年1月新教师，学科指导教师 教学案例摘 201年1月 新教师，指导教师 试卷命题 201年1月 新教师，学科指导教师 新教师记载手册第二次检查 201年1月 老师 期终考试质量分析报告 201年1月 新教师，学科指导教师 新教师班团队汇报课 201年4月 政教处年级组班主任指导老师 新教师记载手册第三次检查 201年4月 老师 教学案例二摘 201年4月 新教师，学科/班主任指导教师 完成教学论文 201年4月 新教师，学科指导教师 新教师汇报课 201年5月 相关教研组 班主任工作总结 201年5月 新教师、班主任指导老师 一年教学工作总结 201年5月 新教师、指导老师 新教师记载手册第四次检查 201年5月 老师 见习期新教师考核评价意见见习期新教师结业评定表 201年5月 学校新教师培训领导小组 完成各类资料汇集、整理上交 201年6月 老师
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