企业文化系统(2页).docVIP

房地产企业文化系统 一、企业文化的功能： 导向功能： 公司的各部和公司每一个员工既有相同的目标，也存在不同的目标，公司 文化就是在一面旗帜下统一整个公司和全体人员的行动方向， 约束功能： 通过建立共同的价值体系，形成统一的思想和行为，对公司中每一员工的思 想和行为都具有约束和规范作用。使公司员工达到协调行为，自我控制。 凝聚功能： 使公司各方面的力量凝聚起来，同舟共济。公司的成员，既有共同的利益，也有不同的利益，但公司文化会使大家认清共同的利益大于各自的一已利益。公司的利益，是共荣共存的根本利益。 统一语言： 有没有共同语言是人与人能否结合在一起的关键因素之一，有利益而无共同 语言，结合不会紧密。 公司文化所形成的共同语言，为全体员工创造了和谐的工作环境。 5、辐射功能： 树立良好的公司形象，对社会公众产生巨大影响，构成社会文化的一部分。 企业文化的基本内容 （一）、公司的理念系统 公司环境：包括内部环境和外部环境。 （1）、内部环境：“公司座落于 ，办公环境优美舒适典雅”，员工在此工作引以为荣。 （2）、外部环境是公司在社会中的地位、形象和联系；“公司与政府有着良好关系，在社会上树立了良好的品牌形象 2、公司的价值观：敬业、爱岗、争先、创优 3、经营理念：质量第一，信誉第一，服务第一，客户至上 4、经营方针：诚信赢得市场，服务铸就品牌 5、公司精神：团结，拼搏，求实，