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- 2015-09-22 发布于四川
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项目一 设计企业招聘流程
员工招聘管理 员工招聘管理 联系方式 电话665418) E-mail:leifa001@163.com 学习目标 了解课程学习目标; 了解课程学习进度安排; 会上网注册简历; 了解企业招聘; 会设计企业招聘流程; 教材简介 企业员工招聘是一项实务性很强的工作,高职院校是培养具有动手能力很强的高级技术应用型人才。 本书作者积累了丰富的企业员工招聘管理工作经验和多年的教学一线的工作经验,从企业招聘专员工作岗位的需求出发,根据我校人力资源专业学生的特点,结合企业招聘的先进的管理思想理念,对企业招聘流程、招聘需求分析、制订招聘计划、设计招聘广告、高效筛选简历、组织招聘笔试面试、招聘录用与入职、招聘评估和招聘新形式作了针对性地较深入的阐述。旨在为企业管理提供一套科学的企业员工招聘的实务技术。 教材简介 本教材内容完整,系统性强,涵盖了企业员工招聘管理过程中应涉及的人力资源管理的典型实务。书中收入表格具有很强的实用性和操作性,便于企业招聘工作中直接使用。无论是对于正在从事人力资源招聘工作的人员,人力资源专业在校学生,还是致力于人力资源管理领域的教学工作者、管理人员,都具有非常强的借鉴作用。 教材特点 1、编写本教材是为了满足我院人力资源管理专业学生就业岗位之一的招聘专员岗位的培养需要。 2、本教材将企业人力资源管理招聘的典型工作过程分为十个项目:分别为设计企
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