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中国男子球职业联赛(cba联赛)若干制度研究
Some system research of
China Basketball Association League
A Dissertation Submitted to
the Graduate School of Henan University
in Partial Fulfillment of the Requirements
for the Degree of
Master of Education in Science
By
Ma Xiaoyu
Supervisor: Prof. Yang Gaisheng
May, 2013
摘 要
本文根据CBA 联赛发展的实际情况,运用文献法、逻辑分析法等研究方法,对CBA
联赛的产权制度、准入制度、制衡制度进行研究,并通过与NBA 等较成熟的职业体育联
赛进行对比分析,找出CBA 联赛若干制度存在的问题,从而提出完善建议。
研究结论如下:
1.CBA 联赛的发展离不开制度的保障,产权制度是CBA 联赛存在的基础,准入制度
是CBA 联赛质量的保障,制衡制度均衡了CBA 联赛各俱乐部的实力。
2.产权不清是CBA 联赛的根本性问题,必须厘清产权各要素的归属,建立完备的产
权制度,才能实现真正意义上的股份制改造。
3.准入制度的合理设置是职业体育联赛质量的可靠保障。可将“关键设施”理论和
“相称性”要求作为标准,对CBA 联赛准入制度进行修改。
4.NBA 联赛的制衡制度包括选秀制度、转会制度和薪金制度;选秀制度为联赛输送
了新鲜血液,转会制度促成了球员流动与技术交流,薪金制度限制了优秀球员的垄断,
三种制度共同作用,有效的均衡了球队间的实力。CBA 联赛没有实际意义上的制衡制度,
选秀制度只针对外援,转会制度限制过大,薪金制度无俱乐部遵守。
建议如下:
1.政府要重新自我定位,下放部分权力,让中国篮协彻底脱去“行政”外衣,成为
真正的社团组织。与此同时,中国篮协要加快CBA 联赛制度建设进程,建立健全各项规
章制度,构建完备的制度体系。
2.CBA 联赛要建立责权明晰的产权制度,进行彻底的股份制改革。要取消中国篮协
的“剩余价值索取权”,建立俱乐部委托代理的管理模式,转变篮球运动员的培养模式,
厘清各要素的产权归属,并打造产权交易平台。
3.CBA 联赛要建立公开透明的准入制度,并完善纠纷解决机制。限制俱乐部的数量
要符合“关键设施理论”,设定俱乐部的经济标准要根据“相称性要求”进行,规范俱
乐部的治理结构要追求社会价值与商业价值的平衡。
4.CBA 联赛要学习NBA 联赛的先进经验,建立利于联赛发展的制衡制度。改变篮球
运动员培养模式,扩大选秀路径与范围,建立CBA 联赛选秀制度;改进注册优先权制度,
I
清晰界定球员人力资本产权,加快转会中介队伍建设,建立CBA 联赛转会制度;本着平
衡劳资双方利益的核心理念,建立具有可操作性的薪金制度。
关键词:职业篮球,CBA,NBA,制度
II
ABSTRACT
According to the developing situation of the China Basketball Association (in short as “CBA”),
this thesis conducted a research into the property rights system, the access system and the
check-and-balance system of CBA League. By using research methods as doc
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