硕士研究职业成熟度现状调查与干预研究.pdfVIP

摘 要 本研究从群体特殊性出发，编制了《硕士研究生职业成熟度调查问卷》，对硕士研 究生职业成熟度的现状及其影响因素进行研究，并在此基础上以心理行为训练的形式对 硕士研究生职业成熟度进行干预研究，从而为开展针对性就业指导提供工具与方法。研 究结果发现： (1)自编的硕士研究生职业成熟度调查问卷包括职业决策知识与职业决策态度两大 部分，信度与效度较好，能够作为硕士研究生职业成熟度的测量工具。 (2)硕士研究生职业成熟度发展现状如下： 硕士研究生职业成熟度总体发展水平不够理想，处于中等水平； 硕士研究生职业成熟度性别差异不显著； 硕士研究生职业成熟度年级差异显著，总体呈现“U”型发展趋势； 硕士研究生职业成熟度在生源上总体差异不显著； 硕士研究生职业成熟度在专业上总体差异不显著； 硕士研究生职业成熟度在专业满意度上差异显著，对专业越满意职业成熟度越高。 (3)运用心理行为训练方法对硕士研究生职业成熟度进行干预，结果显示：实验组、 对照组前测结果差异不显著；实验组、对照组后测结果差异显著，实验组得分显著高于 对照组；对照组前后测结果差异不显著；实验组前后测差异显著，后测得分明显高于前 测。 研究结果表明：心理行为：圳练方法对硕士研究生职业成熟度干预有效，能够成为 就业指导的方法之一。 关键词： 硕士研究生；职业成熟度；心理行为训练 硕士研究生职业成熟度现状调查及干预研究 ————————————————————————————————————一一—————————————————————————————————————————————————————————————————————一 OfCareer Of TheStatus AndIntervention Maturity Survey Study Students Postgraduate Abstract the of this students’career Basedon particularityl乒oup，in study“postgraduatematurity currentsituationand factorsare questionnaire”iscompiled．Also．the influencing in—depth studied．Andonthat Interventionofcareer aremade． basis，the maturitybygroupcounseling Allthesearemadeinorderto toolandinterventionmethodofcareer providemeasuring of studentsand outthecareer maturitypostgraduate carry guidanceeffectively．Thefindings are asfollows： Factorof students’career consistsof (1)The postgraduate maturityquestionnaire andattiude．Becauseofitsfirm and