非法解雇中劳动者法律的保护及研究.pdf

万方数据 万方数据 上海交通大学法律硕士论文                                           非法解雇中劳动者的法律保护研究                   非法解雇中劳动者的法律保护研究 摘 要 解雇，涉及到宪法赋予劳动者的劳动权、甚至基本生存权，同时也 涉及到用人单位的企业经营自主权。在这种冲突中，如何对非法解雇进 行保护，实现企业与劳动者的双赢，是我国建设社会主义和谐劳动关系 的重要内容。但由于我国《劳动合同法》若干重要条款不够清晰，有的 理解上甚至可以完全相反，审判上也发生了很多截然相反的“同案不同 判”的情况，劳资双方无法预见其行为的最终审判结果。在这种状态下， 处于强势地位的资方有的有时会利用法律给予其的劳动合同单方面解除 权，即解雇权，在法条不明、工会乏力的状况下，滥用其解雇权，随意 解雇处于弱势地位的劳动者。 本文将针对我国的非法解雇行为和