股票期权激励及其会计处理问题的研究.doc

Classified Index: U.D.C.:  CODE: 10075 NO: 033789  A Dissertation for the Degree of M. Management The Research on the Stock Option System Drive and the Relative Accounting Problem Candidate: Li Weimin Supervisor: Prof. Liu Cuiying Academic Degree Applied for : Master of Management Specialty: Accounting University: Hebei University Date of Oral Examination: May, 2006 摘  要  股票期权这一长期激励制度,以股票为纽带,是有效解决企业代理问题的重要制度 安排。股票期权的激励作用具有长期性，因此在西方已得到了广泛应用，取得了普遍认 可。我国在上世纪 90 年代引入了股票期权制度，由于我国股票期权激励起步较晚，相 关的制度不配套，影响了股票期权激励的健康发展。因此，如何评价当前企业的股票期 权激励实践，如何从政策层面规范和推进这项事关企业发展质量的战略性制度建设，创 造出实施股票期权所必须的制度环境，已成为政府、